《藥神》裏究竟是誰，大錯特錯了

這些天朋友圈裏都在提《我不是藥神》，一不留神，今晚我也跟著刷劇了。

這是一部衝突不斷的喜劇片。看完之後，我在想， 引起衝突的各方，究竟誰錯了?
白血病患者的錢有限，為了活下去，去買價低有療效的仿製藥，有錯嗎？當然沒有。
警察要執行職責，追捕販賣假藥的藥販子。警察當然沒有錯。

藥販子是按成本價，甚至是倒貼錢， 把有療效的仿製藥賣給患者的。藥販子是在做好事啊。哪裏有錯了？君不見最後有那麽多的白血病患者，為藥販子行注目禮，致敬送別。 在他們眼中，藥販子是他們的恩人，是英雄。

看過電視的路人，見到了假藥，馬上打電話報警。多好的行為啊。可就是他這種好行為，導致才20歲的黃毛，失去了年輕而鮮活的生命。

那麽是藥廠錯了嗎？藥廠起訴販賣假藥的藥販子，天經地義呀。在美國博士畢業，同時也做過藥物三期臨床研究的我，真正地明白要開發出一款藥，有多高的沉沒成本和開發成本。沒有藥廠組織藥物開發，創造出真正的價值來，哪有最後造福患者的神藥？我覺得，在整部片子裏，藥廠才是真正的英雄， 是他們為這個社會創造出了價值。如果真正的價值創造者不能賺錢，反而讓藥物仿製造者， 販賣者掙夠了錢。這公平嗎？那以後還有哪個企業會花巨款，投資幾十年的時間，去開發藥物？在有限的專利保護期內，藥廠把藥賣得貴一點，以便拿回投入成本，為未來的藥物開發獲取合法資金，何錯之有？

既然大家都沒有錯，那為什麽在電影裏打打殺殺，衝突不斷。

究竟是誰錯了？

是體製錯了。

好的體製設置，讓壞人不敢犯罪。 錯誤的體製，能讓好人犯罪。在美國，公務員接受禮物的市場價值不能超過50美元。 公立大學的老師歸屬於公務員體製。正常的老師，沒有傻到為了幾百美元的禮物，丟失自己的工作吧？可是在中國，我看到公立小學，中學的老師，收受家長禮物似乎是天經地義的。我認識的幾個中學老師，收入居然可以在一線城市買幾套房子。 家長貢獻的錢功不可沒。

一個公司，如果起初的體製設置不對，結局終究是悲劇， 比如說，一個合夥人股權平均分配的公司，兩個人的公司，股權50%對50%， 三個合夥人的公司，股權分配每人33.3%。在這樣的公司，你就看這個公司合夥人之間扯皮吧。這就如同中國60,70年代的公有經濟製度。 經濟公有，做得再好，財務都是平均分配。誰還有動力去創造？如果真的做得很好，同時又要求分配得好一點，會是何種下場呢？聽說原來紅塔山集團的老總褚時健因為貪汙，蹲過監獄。可是，他貪汙的款項，跟他作出的貢獻，小巫見大巫了。這難道不是體製設置的問題嗎？

在藥神這部電影裏，就是因為體製的原因，該管事的政府部門開始的時候，沒有盡到應有的責任，所以，才有如此多的衝突。才有患者為了治病賣房賣車，傾家蕩產。有的為了不拖累家人，甚至割腕自殺。在我的身邊，我朋友的妻子也患了癌症。可是，他們家的生活，就沒有受到太多的影響。他們有殘疾險，保險公司支付他不能工作的妻子最後工資的66.6%，而這部分錢是不要交稅的。所以他們家的收入沒有太大的影響。醫療保險會支付6,000美元之後所有的醫療費用，所以，他們沒有因為他老婆生病而賣房賣車。這是國情不同吧。所以同樣是生病，家庭結局卻很不一樣。

欣喜地是，政府相關部門，在發現問題後，開始采取行動了。

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