正文

還是母校有情義

(2010-07-07 21:10:19) 下一個
http://www.bupt.edu.cn/news_detail.php?newsid=40

尊敬的唐駿博士、孫春蘭女士,同學們:晚上好!

我一進會場,就被熱烈的掌聲所環繞。當然,我清楚地知道,這些掌聲不是給我的,而是給你們所期盼的唐駿同學和孫春蘭同學的。此時此刻,我們能夠感受到會場的熱度。這顯然不是因為北京六月的溫度,而是因為我們優秀的學子唐駿博士通過捐資助學、為學弟學妹們提供職業生涯指導所帶來的愛與奉獻的熱度,更有同學們麵 對自己所崇拜的大師兄、大師姐所散發出來的洋溢熱情。

北郵是一條通向未來的河,53年來,十餘萬北郵學子穿越這條河流向了波瀾壯闊的大海。84屆畢業生唐駿就是這十餘萬學子中最傑出的一位:他在北郵獲應用物理專業學士學位,在美國加州理工大學獲計算機專業博士學位;曾任微軟(中國)公司總裁並在離任後獲“名譽總裁”稱號,先後三次獲比爾·蓋茨總裁傑出獎和傑出管理獎。四年前,唐駿博士在加盟盛大網絡公司任總裁後,更是在IT管理業掀起了巨浪,上市融資、收購新浪、免費戰略,這一重重衝擊波反映出唐駿博士的鮮明個性、理想主義色彩、激情與果敢,也用他的成熟與收獲,豎起了屹立在中國職業經理人領域的一個標杆。唐駿博士編織了一麵飄揚在同學們心中的旗幟,他是北郵的驕傲!

在唐駿博士身上有很多可以借鑒的品質,今天我隻想對同學們推薦他眾多優秀品質中的一種,先做人,後做事。

在唐駿博士的身上可以看出,做人是第一重要的,是基礎;能力是可以後天培養的。唐駿博士首先掌握的是如何經營自己的人生,經營自己的職業生涯。在做事上,唐駿博士的經曆告訴我們,勤奮是最為核心的。據說唐駿博士在離開微軟的時候,曾給比爾·蓋茨寫了一封信,信中說“在過去服務於微軟的十年中,自己不能說是微軟公司最勤奮的一位員工,但可以說,微軟公司沒有人可以站出來說他比自己更勤奮。”

同學們,唐駿博士提出的簡單加勤奮的理念,即做人簡單,做事勤奮,其概念本身簡潔易懂,如果誰能夠真正可以做到這兩點,那誰就一定是踏上了通往成功的道路。成功者之所以成功,首先在於做人的成功;做事之所以能夠做出大事,往往需要有一顆謙遜平和的心。“不以物喜,不以己悲”,“無我”最後成就真正的“大我”。

今天,唐駿博士和孫春蘭女士回到母校為北郵學子們設立“唐駿孫春蘭獎學勵學基金”,這無疑是給同學們求學與成長的最好禮物!他們這不僅僅是經濟上給予大家以資助,更是通過職業生涯指導以在精神層麵給予大家引領與幫助!讓我們大家為他們對母校的慷慨再一次表示衷心的感謝。

下麵唐駿博士還要給同學們帶來一場“超越平凡”的精彩講座,讓大家一睹北郵傑出校友的風采!

謝謝大家!
[ 打印 ]
閱讀 ()評論 (1)
評論
目前還沒有任何評論
登錄後才可評論.