打造王牌海歸品牌

打造王牌海歸品牌

（淺析中美 10 年走勢 悄然上市海歸 4 項基本原則 2009 年版）

我的海歸 4 項基本原則 2009 年版拋磚後 , 得到 2 種完全不同的看法 . 這也正是現今海歸已形成的 2 大派 . 暫定義為 : 一派已在海外紮了根的即得利益派 , 象榕樹 ; 一為麵臨世界經濟危機 , 海外移民之路大塞車 , 欲掉頭回轉但又一片繁忙場景的搶灘登陸軍 .

                                                                                                

任何理論 , 言論都有局限性 , 無法包羅所有利益群體 . 那麽我的 2009 版現暫且麵向榕樹派 . 登陸軍可作“作戰 ” 參考 . 但我的這一版本也是為你們“設計”的，其實也可以作為你們的用兵方略。

海歸 4 項基本原則 2009 年版 1, 不放棄已經取得的外國國籍和永久居留權或長居 . 2, 不放棄已經付出和獲得的福利 3, 不放棄在國外的培養的素質和資源 4, 不放棄子女未來的教育 , 國籍和所有可能的優勢

我也點研究玄學和卦象 . 許多著名風水大師預言未來 10 年美國進入衰運 10 年（自 2008 年起算）。現任美國總統，夏天出生的奧巴馬是木火極多，口才是金，大運“卯”入白宮，八字需水，“子”年當選，到了 2010 年一點水也沒有了。美國在 2009 年是“火風鼎”卦，改革的卦，美國的汙垢殘羹統統倒出。美國麵臨大改革，但是到了 2010 年奧巴馬要注意他的腿腳 , 用人需子水 , “子午相衝失用神 ", 不然 , 麻煩來臨。。。。。。

中國領導人胡，溫到了 2010 年有一個大運，麵對 09 年的巨大壓力，未來中國還有很多騰飛的空間。美國霸權的削弱，中國風在政治，經濟和文化上，成為全球的主流。我們在海外的華人有了發揮的舞台，好好珍惜把握！

權衡把握海歸 4 項基本原則 2009 年版，做“王牌海歸”，不要做“海退”，“海奔”，“海流”，“海棄” , “海哀”，“海歎”。。。。。。

1． 淺析美國下行 10 年，中國上行 10 年

美國行 10 年下滑，但是不會跌落西方寶座，百年基業不會一朝崩潰，歐洲，日本不會超越他的力量。就算第 2 個英帝國再現，也不會淪落到二流國家。

中國行 10 年好運。 GDP 超過日本指“日”可待。趕上美國也不是當年的“超英趕美”那樣沒譜。中國 GDP 總量與世界最發達的發達國家“平起平坐”，並不代表中國已躋身發達國家行列。正如溫家寶總理所言，再大的數字，除以 13 億人，就很小了。人均 GDP 仍在世界第 100 位之後，人均 GDP 還隻有世界平均水平的五分之一。要比看非洲的標準了。國情決定中國一定要團結和穩定，集合舉國的力量。

中美注定是一對戰略合作和競爭夥伴。海歸大有用武之地，潛力巨大。美國未來還將會是中國重要的海外市場，中國花了大本在美國身上，給美國打仗和救市，不是幫美國，是幫自己。中美的貿易和互相投資將來會更加大手筆。

把握大勢，才可以排兵布陣，千裏決戰。（參照：第 3 條）

2． 軍事力量的運用為 10 年世界格局發揮重要作用和海外華人開辟“第二戰場”

美國軍事霸權被同時的 3 場戰爭（伊拉克，阿富汗，反恐戰爭）拖得疲憊不堪。無法再為所欲為的發動又一場象第 2 次伊拉克戰爭這樣的一意孤行戰爭。美國著手在兩屆總統內穩住中東，中亞戰局，騰出手應付第三支向他挑釁的力量。

中國推行“和平崛起”，使他的軍隊隻能有限發揮他的力量和職能。盡管人類反對戰爭的呼聲和認識提高，但是不得不承認的是人類的發展史就是戰爭史。很多格局沒有戰爭不可能打破。中國不統一，就不是中華的崛起。中國不動武，台灣難以回歸。沒有百萬雄師陳兵海峽，逼台灣簽下城下之盟，就是用人民幣把台灣海峽填平，台灣也不會就範。南海和釣魚島主權也是相同道理。

比起中國軍隊的忙乎，海外華人在海外的陣營空前大發展。全球華人反“藏獨”就是一個體現。中國的 5 星旗飄揚在世界各大國，重重的挫敗了分裂勢力。威力決不亞於幾十萬解放軍軍演。

我清晰記得， 2001 年，當選不到一年的陳水扁突破中國外交防線，訪問美國紐約，下榻華爾道夫酒店。酒店外歡迎的綠色旗幟鋪天蓋地，而中國的紅旗孤掌難鳴。我在人群聽到他們嘲笑大陸的不自量力。時隔幾年，當胡錦濤還是副主席身份訪問美國，溫家寶總理訪問美國時，所經過的美國各大城市已是一片紅旗的海洋。美國媒體驚愕不已，不知道是不該相信自己的眼睛，還是不該相信自己的照相機。“這是紐約的 5 大道，還是北京的 5 大道”。而那時的台灣綠旗等成了烏合之眾，早就被紅旗淹沒。

紮根海外，一樣愛中華，不輸國人。（參照：第 1 條）

3． 中美各有內交外困，海歸派且行且珍惜，中國人也要“對外擴張”。

麵對美國的經濟危機，當然也就各種保護勢力抬頭，為了自身的利益，移民成了首當其衝的靶標。對於新派海歸請先壓住你的怨氣。沉得住氣你才是有用之才，無論什麽時代的海外移民都有他們不一樣的艱辛和困難。不苦其心誌，勞其體膚，你又如何堪當大任，實現理想。在國內，國外發展是一個道理。學到的真本事，培養出堅韌不拔的毅力在哪裏你都能發光。

中國新一代有特色的新人已經橫空出世，網友，憤青， 80 後， 90 後。。。。。。猛得恨！他們憤世忌俗，不媚外，瞧不上國外，更痛恨假洋鬼子。能不能挑起中華民族偉大複興的重任呢？

中國的欣欣向榮令人心振奮。但是，不要喜昏了頭，中國的問題遠沒有解決。

中國的高速發展使他的頭處在山的頂峰，但是尾巴還重重的拖在山腳下。有了征服山峰的喜悅，也有了高處不勝寒的感覺。人口的負擔和就業的難題是中國必須麵對和解決的問題。

1980 年，新華社公布了一個中國研究小組的“中國人口百年預測報告”。這個報告是宋健等幾位數學家用控製論的方法研究出來的結論。這個報告稱，如果按照 1979 年的人口生育水平延續下去，中國的人口到 2000 年將達到 14 億， 2050 年將達到 40 億。這則消息引起了許多人的震驚和恐慌，嚇死人不償命。現在較客觀的中國人口估計在 2050 年不會突破 16 億。但這也是一個不小的數字。西方許多研究機構對於現在的中國就業就一個字“驚詫”。“中國的領導人胡錦濤要創造每天 5 百萬個工作機會，才能滿足中國就業需要。 Big Job ！”所以，也就造就了一個個不斷地百萬大軍過小橋，從中考，高考到大學畢業找工作，一年一度民工潮，機構的一遍又一遍的精簡，博士生和本科生拚飯碗。海歸時代的到來，給新聞麵加了很多料，但在就業和職場的嚴峻壓力下，海歸成了眾矢之的，國內就業的外患。不是過街的老鼠，但已儼然失寵。

我認為中國要推行新的 3 架馬車，即對外外派貿易投資代表，對外大舉勞務輸出和便利移民、僑民，建立海外華人經濟圈。 2009 年農曆春節我由中東戰區經阿聯酋迪拜轉機回中國過年，有 200 多個登記口的迪拜機場好一片繁忙。排著隊的印度，南亞地區，東南亞地區 “洋打工”拿著護照排隊搭飛機返鄉或去工作。中國同胞就稀罕了。到了國內，民工幾十年不變的擠火車大潮，春運警報拉了一遍又一遍。中國大舉對外發展還有的是可挖掘的潛力和題材。

（繁忙的迪拜國際機場）

中國發展了，國人出國留學，旅遊，探親，做生意，打工，甚至投資開發買賣房產，都已不是啥難事或稀罕事。如果有機會和衝勁去海外，特別是已經在海外的，尋找和擁有一朵雲，你會發現這朵雲將會幫助你不礙高山和海洋，更加豁達。那些在海
外的愛國華僑和回國講學授意的海外華人學者他們對中國發展的貢獻也是功不可沒。如：李嘉誠，丁肇中，李昌鈺等等。

最後，來講反，正兩個例子，看能不能扣題。

現在的新聞熱門黃光裕。我在紐約一朋友是一海歸迷。已經是華爾街的優秀，美國中產階級的穩定，但仍然憤憤不平，認為自己的才華還沒有發揮，在中國一定更行。他的參照物就是黃光裕這樣的大陸顯貴。拋妻棄子到大陸一番拚搏。回紐約時發電郵找我，當得知我人身在戰區，詫異“你咋海歸到伊拉克去了”。我說海歸廣義上沒有定義限製到哪裏去呀。伊拉克將是下一個世界新興市場。他告訴我，他和黃光裕交上朋友了，回美國前還在黃的別墅如何“青梅煮酒論英雄”。那別墅豪華更勝加州一籌。說到黃如何感到商場成功的滿足，及孩子在香港的國際學校。（我想怎麽沒放在北京的國際學校）電話後 7 天，文學城快速報道： 傳中國首富國美老總黃光裕涉經濟問題再被捕（ 2008-11-21 ）

就 7 天，夢就碎了。 胡潤榜，整個一個 “ 殺豬榜 ” 。中國的腐敗曆史、現代故事不愁找不到題材和人物。海歸不要光看到國內的空前繁榮，也要看到背後的黑洞。 “ 你給了我一個江湖的夢，但我卻看不到江湖的邊。 ” 電影《臥虎藏龍》裏的玉蛟龍有一天對她的師父這樣說，這句話或許送給年輕的首富黃光裕更為合適。現在也轉贈給我們的海歸參考。中國尚未脫離私有化過程中不守規矩的初級階段。香港科技大學的中國問題專家戴維 • 茨威格說，“這些訴訟反映的是牛仔資本主義，也就是中國目前存在的相對缺乏監管的資本主義”。“中國的許多資本家要麽通過與政府官員的關係賺錢，要麽通過不法交易賺錢。”對於中國的新興富人來說，留在榜上可能比上榜更難。 （參照第 3 條，黃光裕第 4 條達標，孩子和老婆保住了）海歸帶給中國的應該是想比爾。蓋茨，沃爾瑪這樣的成功模式和經驗，不再是權錢的腐敗交易。

北京的新東方是中國出國熱和海歸先鋒的重要發源地。如今的 美國紐約證券交易所上市公司新東方教育科技集團 。除了校長兼創辦人俞敏洪，一大批海歸跟隨著他壯大了新東方。新東方是海歸一個成功的典範。他們全部達標海歸 4 項基本原則。唯一不是海歸的 俞敏洪把自己當年貼小廣告的起家的托福培訓中心推向國際，自己不屑去哈佛讀書，送自己的兒子到國外讀書。因為他蔑視中國的八股教育。

海歸 4 項基本原則 2009 年版不僅為已在海外有了根基的海歸設計，也為新海歸和未來欲到國外學習發展的將來時海歸提供參考。時代飛速， 1985 年開始的微軟 視窗操作係統，才 20 年，已經由 3.1 到新推出的 WIN7 。 海歸 4 項基本原則也希望隨著海歸的建公立業一起前進發展。而不是標榜粉飾一部分人。

如果網友和憤青對這套海歸 4 項基本原則 2009 年版要當垃圾拍磚。那請問在國內如火如荼的招聘會上的感覺和初在國外混時的迷茫有啥不同。大談國外的 4 ， 5 萬美刀年薪算個屁時，為何在招聘表的理想薪金上把原來的 1 ， 2 萬人民幣月薪改為 OPEN 呢？對那些輕視海歸的人才應該拍他們的磚。

海歸當自強，海歸要走自己的路！中國的產品要走品牌戰略 , 中國的海歸也要樹立自己的“品牌 ”. “品牌 ” 不是靠投機和恩賜的 , 是靠實力在市場開創出來的 .