正文
(ZT新聞直通車)
殘酷的資本主義CEO逼出梁山好漢 南京之友
下麵轉摘水星新聞論壇裏的一段評論，感受一下殘酷的資本主義： The CEO brought this upon himself by preying on immigrants trying to make it in this Country. The CEO would start companies with venture funding and use the money to maintain a lavish lifestyle while cheating immigrant workers out of wages and other compensation. He would lure employees by offering a lot of worthless stock options and very low pay…usually about 50% of the going rate. The employees, most of them immigrants, would join the company on false promises, and when the options were about to vest, the employees would be fired. I feel sad for the other people who died, but the CEO was well known in Silicon Valley for this predatory practices. The CEO deserved what he got, may he rot in hell.
不是犯罪天才 南海人
案發才一天就被捕，真讓人泄氣。匹夫之勇啊！
看誰還敢解雇華人？ yuexueyuenanya
讓美國人明白解雇華人要三思而行
他一定沒替聽這歌 citinight
他要是聽聽這首歌，就不會那樣了。太想不開了。經濟不景氣，大家要珍惜生活。 http://www.youtube.com/watch?v=vOyM6EiDttc&feature=related
!? zhuniang
殺得好，中國人就應該有這種精神，我死你也別想活，尤其是對外族。
說明在西方鄰裏關係其實很疏遠 aol
表麵上見到客氣地打招呼，這種仇恨一定積累了很長時間，他會對誰說心裏話和心中的煩惱？
以另類手段為自己出聲 wisemax
一些公司不願動白人，不敢動黑人，不懼動中國人。
這Siport公司的工資待遇果然有問題 ILoveOPT
根據myvisajobs.com上的數據，Siport在200602007一共辦了三個綠卡，六個h1B Visa, 6個h1b的，工資都在十一二萬，辦綠卡的，卻分別是八萬和六萬五。很可能是用綠卡在壓工資，而且壓得太狠了。大家可以到這裏看， http://www.myvisajobs.com/H1B-Visa-Sponsor/Siport.htm http://www.myvisajobs.com/Green-Card-Sponsor/Siport.htm http://www.myvisajobs.com/Visa-Sponsor/Siport/491717.htm
當年轟動美國的O.J.殺人案就是因為找不到證據而判無罪。 國色
這位華人趕快請一位好律師，說不定還有救。
英文沒學好，中文忘記了 bakoma
一對6歲的孖生兒子是什麽啊？
找不到凶器是不能定罪的吧？ 晴空森林
有懂法律的麽？評論評論……
一個好端端人，被這個萬惡的資本主義社會給毀了。可惜啊！ geusts
若不去美國，在中國也不至於這樣。
誰看見他開槍?誰的槍? GG2006
and where is the gun???
矽穀裁員公司的C管理層，基本薪水，合計薪水降了多少呢？ 90後
經濟不好公司經營不好，CEO應該負主要責任首先降薪水30％，不得以是再削減底層員工數量。不知矽穀資本家是否有這樣共進退的企業文化。被裁員工也曾是企業財富，被裁原因也可能是跟小組領導日常關心不“密切”，是否“工作不努力”隻有天知道。蘋果天才CEO就被開除過。公司裁員工，老板裁部下，是強者對弱者的單向裁決。實在不應雪上加霜給被裁員工背負表現不好的“惡名”。你讓人以後如何找新工作？對被裁員工落井下石的話，企業將失去員工的信任。根本是雙輸的笨蛋策略。拿破侖說過，沒有無能的士兵，隻有無能的將帥。改日經濟好轉，在CEO薪水恢複之前，是否應該先問被裁員工是否已經找到工作，是否願意回來？不錯資本主義是追逐利益最大化的，無情的。可是同事，上下級之間是否也應無情無義？所謂的強者是否應該對所謂的弱者有些個同情？
阿三咎由自取 GG2006
阿三搞鬼,咎由自取 GG2006
有些公司為了不讓工人拿失業金 wxc123456
就找理由開除員工，而不是layoff. 如果他工作不好，為什麽不在3個月試用期炒他。這些老板太壞了。
殘酷的資本主義CEO逼出梁山好漢 南京之友
下麵轉摘水星新聞論壇裏的一段評論，感受一下殘酷的資本主義： The CEO brought this upon himself by preying on immigrants trying to make it in this Country. The CEO would start companies with venture funding and use the money to maintain a lavish lifestyle while cheating immigrant workers out of wages and other compensation. He would lure employees by offering a lot of worthless stock options and very low pay…usually about 50% of the going rate. The employees, most of them immigrants, would join the company on false promises, and when the options were about to vest, the employees would be fired. I feel sad for the other people who died, but the CEO was well known in Silicon Valley for this predatory practices. The CEO deserved what he got, may he rot in hell.
不是犯罪天才 南海人
案發才一天就被捕，真讓人泄氣。匹夫之勇啊！
看誰還敢解雇華人？ yuexueyuenanya
讓美國人明白解雇華人要三思而行
他一定沒替聽這歌 citinight
他要是聽聽這首歌，就不會那樣了。太想不開了。經濟不景氣，大家要珍惜生活。 http://www.youtube.com/watch?v=vOyM6EiDttc&feature=related
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殺得好，中國人就應該有這種精神，我死你也別想活，尤其是對外族。
說明在西方鄰裏關係其實很疏遠 aol
表麵上見到客氣地打招呼，這種仇恨一定積累了很長時間，他會對誰說心裏話和心中的煩惱？
以另類手段為自己出聲 wisemax
一些公司不願動白人，不敢動黑人，不懼動中國人。
這Siport公司的工資待遇果然有問題 ILoveOPT
根據myvisajobs.com上的數據，Siport在200602007一共辦了三個綠卡，六個h1B Visa, 6個h1b的，工資都在十一二萬，辦綠卡的，卻分別是八萬和六萬五。很可能是用綠卡在壓工資，而且壓得太狠了。大家可以到這裏看， http://www.myvisajobs.com/H1B-Visa-Sponsor/Siport.htm http://www.myvisajobs.com/Green-Card-Sponsor/Siport.htm http://www.myvisajobs.com/Visa-Sponsor/Siport/491717.htm
當年轟動美國的O.J.殺人案就是因為找不到證據而判無罪。 國色
這位華人趕快請一位好律師，說不定還有救。
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一對6歲的孖生兒子是什麽啊？
找不到凶器是不能定罪的吧？ 晴空森林
有懂法律的麽？評論評論……
一個好端端人，被這個萬惡的資本主義社會給毀了。可惜啊！ geusts
若不去美國，在中國也不至於這樣。
誰看見他開槍?誰的槍? GG2006
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矽穀裁員公司的C管理層，基本薪水，合計薪水降了多少呢？ 90後
經濟不好公司經營不好，CEO應該負主要責任首先降薪水30％，不得以是再削減底層員工數量。不知矽穀資本家是否有這樣共進退的企業文化。被裁員工也曾是企業財富，被裁原因也可能是跟小組領導日常關心不“密切”，是否“工作不努力”隻有天知道。蘋果天才CEO就被開除過。公司裁員工，老板裁部下，是強者對弱者的單向裁決。實在不應雪上加霜給被裁員工背負表現不好的“惡名”。你讓人以後如何找新工作？對被裁員工落井下石的話，企業將失去員工的信任。根本是雙輸的笨蛋策略。拿破侖說過，沒有無能的士兵，隻有無能的將帥。改日經濟好轉，在CEO薪水恢複之前，是否應該先問被裁員工是否已經找到工作，是否願意回來？不錯資本主義是追逐利益最大化的，無情的。可是同事，上下級之間是否也應無情無義？所謂的強者是否應該對所謂的弱者有些個同情？
阿三咎由自取 GG2006
阿三搞鬼,咎由自取 GG2006
有些公司為了不讓工人拿失業金 wxc123456
就找理由開除員工，而不是layoff. 如果他工作不好，為什麽不在3個月試用期炒他。這些老板太壞了。
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