公司提前終止了我的ＬＡＳＴ ＤＡＹ，他們這樣做合理嗎？

我在一家印度人開的consulting　firm　工作，公司從事ＡＵＴＯＭＯＴＩＶＥ　ＳＡＦＥＴＹ　ＲＩＳＫ　ＡＮＡＬＹＳＩＳ方麵的法律谘詢，我的直接manager是一法國人，能幹，聰明，大老板不能沒有他，我在裏麵做了大半年，經常被大老板push，manager卻是gentle，but　firm　地抵製，我經常感到被夾在中間，既不願被大老板牽著鼻子走，想和法國老板保持一致，但也感覺得不到他的保護和幫助．因此，我終於決定走人了，上個星期口頭告訴小老板，他問我last　day，我問我們是否需要給公司兩個星期notice，他說是的．我說那就１２／３１，但我星期四需要做手術，需要請兩天病假，並給他看了醫生的病假條，他沒說什麽．

結果今天早上，ＨＲ打電話說＇we　accept　your　resignation　effective　from　today，we　pay　you　through　today（１２／２１）＇．我失去了聖誕節兩天的ＰＡＹ．剛接到電話心裏有點氣，寫了這麽多，想一想不用再回到公司裏的壓抑氣氛去，心裏又開始釋懷．

還是想請問大家，你們碰到這種情況嗎？公司這樣做合理嗎？
謝謝大家！