正文
Goddard 是6月中開始的. pretoddler 要求帶喝的和午餐. 學校提供snack. 小寶去了一周後就不老哭了, 哭也主要在drop off. Lead teacher Jen 真的很好, 以下就發現小寶喜歡看車,尤其是school bus. drop off 一接過去就帶她去門口看車, 她就不哭了. 小寶哭聲特大, 不熟悉的人聽見會以為她受了大委屈或哪兒受傷. (照現在老師的說法就是她比較dramatic). 在 Kindercare, director 可能為了省錢, 8點前, 1-2 歲班和2-3歲班在一起. 老師還要管小朋友的breakfast, 有些忙不過來. 我們一般等到她們空些了,才把小寶交出去. 小寶一哭, 老師就皺著眉頭接過手. 在Goddard, summer 小朋友都來的晚, 經常快8點,就倆個老師和2-3個小朋友.老師也有精力照顧新小孩. Lead teacher 還有一個工作, 2pm離開. 下午帶的老師年輕些, 可是也很耐心. 總能看到小朋友的優點.
在這兩個多月小寶學會了不少英語單詞, 學會了自己吃飯，愛上了畫畫, play-doh, 玩block, dance to "from head to toe". 玩完東西有時能主動放回架子. 不再象以前那樣insecure, 比在KINDERCARE 那兩個多月進步太多了.
我們也從老師那裏學到不少. 我有些猶豫要不要就在Goddard呆下去. Montessori 的學費已交了, 再改比較麻煩. 加上小寶反正要升班, 總要適應, Goddard場地又小了點,離家遠些. 綜合各種因素, 最後我還是決定9月去Montessori.
Goddard 的經驗總結:
1) summer 是開始的好時間. 小孩少, 又不容易生病. 經常在戶外運動, 小孩比較喜歡, 容易適應.
2) visit時小朋友的態度也說明一定問題. Goddard 的小朋友都很友好, 我進門就紛紛說HI, 離開時說BYE BYE. 不象KINDERCARE, 小孩平均年紀還大些, 沒人打招呼.
3) 自帶喝的和午餐比較麻煩, 不過這樣一來小寶吃的好多了. 回家不再象餓死的樣子了. 而且老師每天報告每樣吃了多少, 可以及時調整. 小孩吃好,睡好,有的玩, 就心情好了.
4) Owner on site 是件好事, 自己的business總更上心些. 再加上director and associate director, 人手足夠, 有問題就解決. 不過這是可遇不可求的.
5) 有時間一定要多看一些daycare. 第一輪我就miss了Goddard. 要早送,小寶就不用受頭兩個月的罪了.
總之在Goddard的經曆不錯, 今年夏天我們準備再送小寶去那兒.
在這兩個多月小寶學會了不少英語單詞, 學會了自己吃飯，愛上了畫畫, play-doh, 玩block, dance to "from head to toe". 玩完東西有時能主動放回架子. 不再象以前那樣insecure, 比在KINDERCARE 那兩個多月進步太多了.
我們也從老師那裏學到不少. 我有些猶豫要不要就在Goddard呆下去. Montessori 的學費已交了, 再改比較麻煩. 加上小寶反正要升班, 總要適應, Goddard場地又小了點,離家遠些. 綜合各種因素, 最後我還是決定9月去Montessori.
Goddard 的經驗總結:
1) summer 是開始的好時間. 小孩少, 又不容易生病. 經常在戶外運動, 小孩比較喜歡, 容易適應.
2) visit時小朋友的態度也說明一定問題. Goddard 的小朋友都很友好, 我進門就紛紛說HI, 離開時說BYE BYE. 不象KINDERCARE, 小孩平均年紀還大些, 沒人打招呼.
3) 自帶喝的和午餐比較麻煩, 不過這樣一來小寶吃的好多了. 回家不再象餓死的樣子了. 而且老師每天報告每樣吃了多少, 可以及時調整. 小孩吃好,睡好,有的玩, 就心情好了.
4) Owner on site 是件好事, 自己的business總更上心些. 再加上director and associate director, 人手足夠, 有問題就解決. 不過這是可遇不可求的.
5) 有時間一定要多看一些daycare. 第一輪我就miss了Goddard. 要早送,小寶就不用受頭兩個月的罪了.
總之在Goddard的經曆不錯, 今年夏天我們準備再送小寶去那兒.
評論
目前還沒有任何評論
登錄後才可評論.
