PERM中的Recruitment Processing

因為PERM可能將會實施，我們從PERM的草規中發現，對於勞工卡實質的內容並沒有改變，而主要是在於procedure方麵革命性的改變。其中最為重要的是有關於Recruitment的改變。 PERM規定在勞工卡申請之前要證明四件事：1，一定要向當地的SWA查詢prevailing wage；2，同時要在工作地點及公司內部貼出徵人的消息；3，要進行不同方式的Recruitment；4，證明沒有符合資格的美國人。 在這裏最重要的事是進行不同方式的Recruitment。勞工部規定，雇主必須在報紙或是Trade Journal上登廣告。而且也必須通知當地的SWA，如此SWA也可以在其網上接受工作的申請。如此一來PERM將造成目前Regular Processing死灰複燃。若是所屬的職業類別有很多人找不到工作，勞工卡的申請將會造成很大的困難。 如果職業是屬於專業 (Professional Occupation) 的類別 (要求大學畢業) ，雇主還必須另外做以下至少三項Recruitment： 1，參加Job Fairs; 2，在校Recruitment；3，用職業介紹公司；4，聯絡各專業協會；5，在公司的網站上或外麵的網站上張貼廣告。 在PERM的Recruitment過程將采取榮譽性質，也就是說我們不必把所有的Recruitment資料寄到勞工部去。但是勞工部將可以抽查。一旦與事實不符，即便是已經批準的勞工卡或是I-140都可以被取消。因為以上5項招聘的過程將都涉及到另外二個以上的單位，所以時間將會增長，而且費用也將增加。因此對於要以PERM來申請勞工卡的人來說，我們並不寄以很高的期望。 --------------------------- 本文由範毅禹律師事務所提供 本律師事務所精辦各類勞工應聘及專業移民申請 (包括H-1，L-1，EB-1，EB-2，NIW，勞工卡，綠卡等申請)。所有申請由多位美籍律師及擁有15年經驗的範毅禹律師親自處理，我所並特設中英移民網站。內有最新移民新聞資訊及由律師主持的移民問答集，歡迎讀者流覽查詢。 www.Fan-Law.com CALIFORNIA : Fan & Fitzpatrick, P.A. 260 S. Los Robles Avenue, Suite 211 , Pasadena , CA 91101 Tel: [phone] Fax: [phone] COLORADO : Fan & Fitzpatrick, P.A. 1763 Franklin Street, Denver, CO 80218 Tel: [phone] Fax: [phone] MARYLAND : Fan & Fitzpatrick, P.A. 230 North Washington Street, Suite 400 , Rockville , MD 20850 Tel: [phone] Fax: [phone] PHILADELPHIA : Fan & Fitzpatrick, P.A. One Penn Center, 1617 JFK Boulevard, Suite 1230, Philadelphia, PA 19103 Tel: [phone] Fax: [phone]