Internet的廣告可不可用
(2006-09-01 16:28:31)
下一個
在我們處理勞工卡的時候,會碰到登廣告的事,以及公司已經登廣告,但是在Internet上的算不算。基本上這被分成兩類。普通的勞工卡及大學教書的Special Handling勞工卡。如果我們仔細去讀勞工卡的申請條文。普通的勞工卡的確要求“Printed” 的廣告。因此Internet上的廣告隻能當成是輔助性的。也就是說若是Internet的廣告隻能證明公司透過不同的渠道聘人。
如果是Special Handling勞工卡就難說了。因為法律上並沒有明文要求有“Printed” 的廣告。而隻是要求廣告登在Professional Journal。我們知道很多的Professional Journal已經取消在其Journal上的廣告而其放上它們的Internet上。如此一來申請人就要對此問題做出強有力的說明,而且要說明勞工卡的目的為何,為什麽要登廣告,廣告目的為何,從法律的原意來解釋,然後再結合當前的趨勢,也就是對於Internet的效力做出有力的介紹與比較。
再來一個問題就是所謂Professional Journal上的要求。如果廣告不是在Journal上,而是在當地的報紙或是刊物要怎麽處理。L.A. Times及WALL STREET Journal能不能取代Professional Journal,有的時候是可以的。這要對於工作地點,學校狀況、大小,所教的科目做一個統籌的分析。
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