洮水無聲

正文

1. 農村電價高的原因與對策

2. 異軍突起的臨洮縣電力局

3. 注重人本管理 爭創一流企業

4. 淺論加入WTO後農電企業如何走向市場

5. 效益緣自改革———臨洮縣電力局農網建設（改造）工作紀實

6. 建立現代企業製度是縣級供電企業的必然選擇

7. 臨洮縣城網建設改造初探

8. 緊抓機遇求改革 精心組織抓落實———臨洮縣農電“兩改一同價”工作紀實

9. 淺析農村電工統管後存在的問題與對策

10. 有效開展“五抓五強化”提升供電所管理水平

11. 如何加強農電工管理初探

12. 試論供電所規範化管理的發展途徑

13. 規範農電工管理應注重“四個結合”

14. 也談供電所規範管理

15. “四到戶”管理存在的困難及建議

16. 供電所所長應具備哪些素質

17. 製度保安全 安全促效益

18. 淺淡農電體製改革與安全管理

19. 安全管理 重如泰山

20. 論網改後農村安全管理存在的問題及對策

21. 實施人才工程 強化隊伍建設

22. 不拘—格用人才

23. 繼續教育管理方式創新思考

24. 繼續教育在終身教育中的地位和作用

25. 構築終身教育體係初探

26. 人才管理十說

27. 職稱改革工作的思路與對策

28. 注重先進性教育 推動人事編製工作———開展先進性教育活動要正確處理五個關係

29. 充分發揮職能作用 推動縣域經濟發展———臨洮縣人事編製工作側記

30. 加強職業培訓是技能人才隊伍建設的關鍵

31. 如何培養領導幹部的市場能力

32. 提高基層幹部駕馭市場經濟的能力

33. 談創新型人才的培養

34. 談管理作用的實現

35. 構建和諧體育教學

36. 縣級工會怎樣貫徹落實《勞動合同法》

37. 論人大代表素質提升

38. 發揮監督作用 增強監督實效

39. 注重調查研究 依法推動工作

40. 非公企業工會工作不規範的原因及對策

41. 增強六種意識 搞好人大工作

42. 談如何打造服務型工會組織

43. 適應市場經濟新形勢拓展環保工作新局麵

44. 知識經濟發展趨勢與對策初探

45. 淺論城市建設和小城鎮建設

46. 資源開發與管理———淺談臨洮縣旅遊業資源開發的前景

47. 試論人事工作在推動縣域經濟發展中的作用

48. 人才是縣域經濟發展的主力軍

49. 實施人才強縣戰略促進縣域經濟發展

50. 西部地區林業建設道路選擇