中國目前麵臨通貨緊縮，而美國和全球許多地方都在經曆通貨膨脹。因此，不能隻看股市表現就判斷經濟好壞。股市雖然不完全是投機，但帶有明顯的投機性，現在人工智能和半導體等概念股被大量炒作。特朗普減稅後，有錢人把錢投入股市，也推動了股市上漲。
在中國，大約1995年前後出生的年輕的千禧一代，以及剛進入職場的Z世代，普遍開始“躺平”。美國的年輕人雖然不完全是躺平，但出現了“quiet quitting”（安靜辭職）的現象。他們更關注工作的意義，而不是拚命加班。許多年長的人抱怨年輕人懶惰，但事實並非如此。年輕人覺得付出和回報不成正比，而且入門級職位競爭非常激烈。這種情況並非完全由人工智能造成，AI隻是替代了部分入門級工作，根本問題在於資源分配——經濟就像切蛋糕，資源有限。
現在還有一個明顯的“學位陷阱”問題。很多人為了競爭而去讀碩士、博士，尤其是STEM專業，導致大家陷入內卷和惡性競爭，卻不一定能找到好工作。以美國為例，程序員的日子也不像以前那麽輕鬆：讀個計算機相關專業不再保證高薪和好職位。我身邊時不時就有人被裁員，這說明高學曆和熱門專業並不能保證就業安全。
我的觀點是，工作隻要輕鬆、快速賺錢，就值得去申請，職位本身沒有高低貴賤之分。很多問題出在虛榮心上——在美國叫“dignity”，在華人圈子裏就是所謂的“麵子”。
總結來看，經濟環境、資源分配和社會文化都在影響年輕人的選擇，他們的行為並不是懶惰，而是在現實條件下的理性選擇。
更多我的博客文章>>>
