2020年，疫情期間，灣區一小夥子剛買了房子。我不認識他，機緣巧合，跟他聊了十幾二十分鍾。
一開始我說，小夥子這麽年輕就在灣區買房，挺厲害的。他說他在他廠裏混的，（不是頭部最大那幾個，在灣區也是頭十幾名的公司）。他說他的工作就是接到任務，上網搜一搜，找到相似的代碼，Copy & Paste，再改吧改吧，調試調試。反正是不用腦子的工作，太難的也做不來。工作幾年就有首期買房了。
我問他哪個大學的。他說他是東北人，高中時親屬移民來到灣區，不愛讀書，高中畢業後就在Community College讀了兩年，然後轉到UC（排第三第四的分校）。學了 CS，畢業後就進了一個公司，幹了2年某大廠急招，他跳了槽，漲了工資。他說他不知道公司產品的核心，就做一些邊邊角角的東西，很輕鬆，疫情來了就WFH。他說就跟著混，幾年來的體會是，要想工資漲得快得跳槽。
2021年，一女孩大三升大四（UC排第五第六的分校），找了個小公司實習，她說她自己沒學明白，不知道每天工做做的啥，自己對找工作沒什麽信心。過來幾個月，她被微軟錄用了。畢業後去西雅圖上班。過節回來碰見，問她工作怎麽樣。說就是做做UI，重複工作，但是Pay不錯，經常WFH，在apartment裏做飯很有心得。
國內朋友的孩子，2022年UC的CS本科畢業，收到3個不錯的offer，父母讓他讀Master，2023年畢業，以前給他offer的公司都說不招人了，最後到了一個小公司的offer，package比本科時拿到的差一截。
2024、2025年，還是這幾個UC CS畢業的孩子們，就沒這麽幸運，有的高中、大學期間做過好多項目、實習，對自己的技術信心滿滿的，但是都沒拿到offfer。大廠前幾年已經塞滿了人，不少在裁員。
