烙印技術加MBA，樓梯爬得快 現在都被烙印把持了 老中自以為技術大拿還諷刺人家做管理的沒本事隻會溜須拍馬，下一代小中

怎麽升？靠烙印提拔？老中錯誤的思維導致小中爬樓梯更艱難，現在還鼓吹自己大拿？自己把路堵死了。

所有跟帖： 

• 這個我同意你，很多老中自以為是壓製了小中的潛能 -lookforward- ♀ (150 bytes) () 11/22/2023 postreply 07:06:32

• 然後鼓吹數理化硬核最牛，認為小中最適合這條路，有鐵飯碗。然後再哀歎小中是 -加州陽光123- ♀ (25 bytes) () 11/22/2023 postreply 07:18:06

• 哈哈，說的沒錯 -SVChinese- ♂ (0 bytes) () 11/22/2023 postreply 11:49:00

• 管理當然至關重要。福特ceo可以不懂車，但可以把福特起死回生，僅靠工程思路不行的 ，還要大局和方向 -兔快跑吧- ♂ (0 bytes) () 11/22/2023 postreply 07:11:06

• 對！可以請懂技術的人來工作，但是大局和方向是企業owner 決策的 -加州陽光123- ♀ (0 bytes) () 11/22/2023 postreply 07:15:18