並且這培養與成熟的過程隻能在行業裏達到。因為隻有這樣,這種人才的培養,才會有一個很長的pipeline。有很長的pipeline人才的供應才不會過多,行業外的人才很難插進來競爭。
大家說說那種career符合這個標準,那種career不符合這個標準?
並且這培養與成熟的過程隻能在行業裏達到。因為隻有這樣,這種人才的培養,才會有一個很長的pipeline。有很長的pipeline人才的供應才不會過多,行業外的人才很難插進來競爭。
大家說說那種career符合這個標準,那種career不符合這個標準?
• 那就是國防軍工行業最適合 -fakegreen- ♂ (0 bytes) () 07/03/2023 postreply 15:05:39
• 最符合估計是商學院博士(嚴格限製招生人數)和心腦外科(專業訓練越長越難被人替代) -數與形- ♀ (0 bytes) () 07/03/2023 postreply 15:08:21
• 專科醫生!既有執照保護,又要長時間訓練。很難替代。 -HYSMP2022- ♂ (0 bytes) () 07/03/2023 postreply 15:21:36
• 太累,太累太累 -fakegreen- ♂ (0 bytes) () 07/03/2023 postreply 15:26:14
• 這簡單,武林高手嘛 -tibuko- ♂ (0 bytes) () 07/03/2023 postreply 15:22:30
• 模擬芯片設計師,各行業高管,律師,醫生,CPA,醫藥研發,電工,建房包公頭等等 -HappyWed- ♀ (72 bytes) () 07/03/2023 postreply 15:30:13
• 修車師傅。上次我去修車,師傅跟我說修車是藝術,要二三十年鑽研。 -wlwt123- ♂ (0 bytes) () 07/03/2023 postreply 15:35:00
• 任何年輕人能夠很快很容易出頭的行業代表經驗累積的價值很低,這種要特別小心。 -Porcelana- ♀ (0 bytes) () 07/03/2023 postreply 15:40:38
• 你這絕對是對著CS開炮呀。 -gossipgirl8- ♀ (0 bytes) () 07/03/2023 postreply 16:05:34
• 各行業部門總監。財務總監,技術總監,主任醫師,設計總監,總編,都很難替代。 -馬來人- ♀ (0 bytes) () 07/03/2023 postreply 17:18:57
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