突出對領導船的培養是社會進步的標誌

反之就是威權社會

所有跟帖： 

• 美國不需要那麽多"領導"啊 -GOPer- ♂ (167 bytes) () 03/07/2023 postreply 11:20:53

• 問題是誰願意主動退出當領導的可能呢？所以培養的基數肯定遠遠大於最後當領導的，和上名校的邏輯類似的 -兩女寶媽- ♀ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 11:41:50

• 而且領導能力也可以在工作中自然培養 -GOPer- ♂ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 11:28:34

• 和超前學習類似 -兩女寶媽- ♀ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 11:42:43

• 私有製下領導船的導向是資本求利， 和領導社會發展的領導船不同， 領導社會要華盛頓這樣的人物 -不可追- ♂ (93 bytes) () 03/07/2023 postreply 11:51:19

• 有些人從沒有搞過領導船那一套，自己開個公司，招人，自己就自然成領導了。 -GOPer- ♂ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:00:44

• 開個公司也要學會管理，學會協調各部門，學會跟各類人，公司，投資者，競爭對手打交道。沒聽說過開個公司，最後被別人踢出局的嗎 -籬笆08- ♀ (96 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:10:05

• 自己招人，那是靠的資本力量 -不可追- ♂ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:11:50

• 哈哈，招人不錯。把神請進門，不還是要相處的？ -籬笆08- ♀ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:12:49

• 管理不需要中學階段刻意培養, 管理是一門學科，叫管理學。不是高中階段的課程。 -GOPer- ♂ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:37:23

• 從小木納的人，成長過程中會錯失一些良機。管理學學了就是要管事管人的。 -籬笆08- ♀ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:41:30

• 中學階段的領導船就是搞笑的，混著玩的, 根本不適合管理公司和人力。 -GOPer- ♂ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:45:30

• 你會處事，工作中自然會被發現。 -GOPer- ♂ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:39:44

• 你當自己是誰？坐等大家來發現你，發掘你，提拔你？能人有無數。一個好的位置有無數個覬覦。 -籬笆08- ♀ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:43:20

• haha -不可追- ♂ (61 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:46:17

• 天，君王都出來了。你多大個君王啊？ -籬笆08- ♀ (522 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:53:03

• 20年前怎麽發現的，現在就怎麽發現。總會有人出頭的。不缺你一個。 -GOPer- ♂ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:47:11

• 領導力說真的，就是屁。誰在那個位置上，誰就有領導力。有的人把公司搞得很好，有的人搞得很差，尼瑪都是大家認為有領導力的。 -GOPer- ♂ (0 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:50:01

• 您老接著牢騷，我別處玩去了。 -籬笆08- ♀ (167 bytes) () 03/07/2023 postreply 12:54:42