子壇談了很多怎麽進好大學，怎麽找高薪工作，好像談爬corporate ladder的貼子不多。

三大俗至少要有個目標吧

Wall Street -- managing director

Consulting -- principle

CS 大廠 -- principle engineer or director

醫生 -- ？

 

 

 

所有跟帖： 

• 現實生活不如學校裏的學生生活那麽黑白分明，獎罰清晰，沒有什麽嚴格的考試分數來彰顯排名優劣。很多是需要soft skill -籬笆08- ♀ (120 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:12:31

• 是的，不論入哪個行，都得從一開始看明白上升渠道。 -borisg- ♂ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:18:29

• 爬corporate ladder需要很強的communication和networking等軟實力，紫檀好象比較強調 -zizifan- ♀ (22 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:25:22

• 這都是堂而皇之的正麵理由。還需要拉幫結派的能力，這點沒人願意明白說出來。說好聽點是團隊精神。 -籬笆08- ♀ (167 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:34:53

• 白人的拉幫結派能力杠杠滴。烙印是學徒。 -籬笆08- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:42:24

• 華人拉幫結派的沒出來.出來的大多是踏踏實實的學問人LOL -Youth- ♂ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:48:34

• 老中也有想拉幫結派的，但是段位太低了，有點像PUA -mm6799- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:51:20

• LOL -籬笆08- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 06:58:46

• 在工作上沒有什麽絕對忠誠的事，老印老白在這點上拎得清. 當看清 -Youth- ♂ (93 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:36:34

• 你可能是在純技術領域裏待得太長了。 -籬笆08- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:40:25

• 同意，人要成長很正常 -米奇的廚房- ♂ (518 bytes) () 02/12/2023 postreply 06:45:21

• 對極！時勢造英雄！ -JianFromCA- ♂ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:58:44

• 多參加公司招聘高管還有項目協調的會議，對公司的politics -Youth- ♂ (52 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:58:59

• 如果不是一定的職位，是沒機會參加高管招聘的吧，比如招VP，也就是他將來的手下的director們才有麵試他的機會 -米奇的廚房- ♂ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 07:41:55

• 得先定位自己的發展前途，再去考量去哪發展 -zaocha2002- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 06:11:34

• L8很厲害嗎？還是一個Tech lead，或是fellow？ -Pilsung- ♂ (1784 bytes) () 02/12/2023 postreply 08:02:50

• 說說我知道的一個人 -道法自然2023- ♂ (558 bytes) () 02/12/2023 postreply 09:34:24