是，大公司到了管理層層麵就是拉幫結派利益鬥爭很複雜，蘇這種人會是眾矢之的，但是如果能力強也不是沒有空間，畢竟

公司是要生存要業績的，特別是上市公司和要上市的公司；CEO既需要能力一般但是聽話的，也需要能力強但是沒有那麽聽話的。有時就是這樣，能力強的人很難聽話，能力差又能混到一定程度的，要麽非常會見風使舵，要麽絕對服從忠誠度超高（這種人一般需要和老大有些淵源，發小或一起創業的）。缺乏上述2項特征就不太容易出頭了

所有跟帖： 

• 說得極是 -臭臭媽媽- ♀ (0 bytes) () 08/28/2021 postreply 07:14:44

• 感同身受！但業績上去後，就會成為眾矢之的，而且有功高蓋主之嫌，這時心胸狹小的老大就會棄了你，美國也一樣，高處不勝寒，都一樣！ -朦朧的心- ♀ (0 bytes) () 08/28/2021 postreply 08:53:50

• +1 -JustAsked- ♀ (0 bytes) () 08/28/2021 postreply 12:39:20

• 人在職場，隻能以價值論，啥時沒價值了就是甩貨，蘇借著這個階梯更上一層樓也挺好，積累了經驗，到過高位，即使被甩 -老孫悟- ♀ (101 bytes) () 08/28/2021 postreply 15:21:20