不到100人小公司,我女兒高中剛去公司時的mentor是剛工作的新兵蛋子,做的工作簡單,慢慢的

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展現出超出一個高中生的工作和應對能力,引起CTO的注意,特意提攜栽培年輕人,安排她參加一些比較重要的項目,她完成的不錯,當然有資深員工帶著。上大學前去公司和同事們告別,公司還專門為她辦了farewell,CEO CTO都參加了

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閨女前途無量啊 -楚伊人- 給 楚伊人 發送悄悄話 (0 bytes) () 03/27/2024 postreply 12:41:56

你兒子也是啊,祝福他!!! -darami456- 給 darami456 發送悄悄話 darami456 的博客首頁 (0 bytes) () 03/27/2024 postreply 13:16:15

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