我曾經有一次剛生完孩子,剛修完產假要回去工作
就被公司LAYOFF了。說沒有活兒了。
我都不敢相信,我在那裏五年了。
我生完孩子就趕我走了。
事情我幹到了孩子快出生的最後一周。快把我給累死了。
這肚子往那裏一坐,就覺得根本坐不下來。肚子裏的孩子剛一出來就差不多9磅。
一個小婦人這麽賣力。
結果剛恢複好了,正要回去。人家那邊就打電話把我LAYOFF了。
後來好了,我再找。結果新的公司錢多出一大截。老的根本不長工資,但用人狠。
其實也是個塞翁失馬。我才發現自己有多虧。
這件事可能我可以告他們?
這家公司就是白人都是領導。幹活的全是東方人。
後來和一起工作的亞洲女人談論過。她們都說喜歡雇傭我們亞洲女人。錢也不多要,還老實幹活兒。
這樣很普遍的。
但是那個LAYOFF一個哺乳期女性的是不是可以控訴啊?
我當時就沒動這個腦子。