近段時間，隨著公務員和事業單位人員養老金並軌的改革的大幕拉開，而由此產生的所謂改革成本高達9.1萬元的消息被曝光，延遲退休的方案再次成為改革的焦 點。而延遲退休早在去年就成為焦點，當時的反對聲是一浪高過一浪，從2013年度的人民網針對延遲退休問題的調查問卷顯示，有68.6%的受訪者反對延遲 退休，而現實中這種比例應該更大，因為絕大部分的最低層農民和城市貧民還不會上網，而且大部份的人不知道人民網為何物。現在，延遲退休的方案再度出現在大 家麵前，反對聲可以說是更大了，雖然沒有網站再次敢做調查，但從網民的留言可以看出反對聲一片，有人甚至發出了憤怒的聲音。
當 然，既然是一種改革方案，有反對就會有讚成，而讚成的人主要集中於體製內的各級領導，包括體製內的企業尤其是央企官員、學校的專家、領導等。而反對的聲音 多來自底層的老百姓、體製外的工作人員、老板、體製內的普通幹部員工。如此一對比，自然反對的聲音更大，畢竟，無論官員或相當於官員的隊伍多麽龐大，在整 個中國人中畢竟隻是少數。那麽，老百姓為何如此強烈的反對延遲退休這一改革舉措呢？丁丁仔細閱讀了各種網民的發出的聲音，進行了歸納，大致有以下十個方麵 的原因。
一是早些 退休早些享受，這應該是農民和農民工的聲音。現在，農民也實行了養老保險製度，雖然養老金少得可憐，但畢竟能夠買袋米，工作了一輩子，終於可以享受一點公 家的待遇，對農民來說，那自然是很幸福的事情，現在，如果要延遲退休，那就說明廣大農民領取的那點微薄的養老金也要延遲，他們自然反對。
二 是體力能否幹到65歲，這是普通工人的聲音。雖然現在已是機械化的時代，但仍然有很大一部分人員是從事體力勞動的，這些人就是廣大的普通工人，他們靠體力 養家，受到的摧殘自然更大，從各種職業病基本上都屬於這些工人來看，如果延遲退休，他們能否幹到退休的那天？現在，養老保險他們是按月交納，但如果幹不到 退休那天，那且不白交了？為了自己能夠多活幾年，如果早點退休，拿到屬於自己的退休金，那麽，就可以多享受幾年，而且還能延長壽命。所以，他們自然也反對 延遲退休。
三是 50多歲到65歲期間誰來給我工作？這是體製外工作人員的聲音。體製外的工作人員包括各種體製外企業的工作人員和自由職業者，這類人員工作到50多歲，如 果按現在的養老製度，他們不需要擔心工作問題了，因為馬上可以退休，可以用養老金來養活自己，而且50多歲了，工作起來也明顯是心有餘而力不足，如果不是 特殊人才，老板也不喜歡了。所以，這個時候退休雙方都好。但是，如果延長退休，工作怎麽找？誰會給他們工作？誰來養活他們到65歲？所以，他們也反對延遲 退休。
四是又要多 交納幾年退休金，感覺劃不來，這是個體工商戶的聲音。許多個體工商戶也給自己交納了養老保險，當然是為了防老，但他們的養老金是自己全額交納，現在，延遲 退休，又要多交納幾年，而且反過來又要少享受幾年，不知道壽命又多長，到底能否享受得了，當年交納養老保險就是為了養老，現在老了不但沒有享受，還要繳 納，自然反對。
五 是升遷無望，早退休早享受，這是體製內普通幹部員工的聲音。體製內絕大多數的幹部員工是辛苦一輩子，幹了一輩子，受別人領導一輩子，甚至是低聲下氣一輩 子，還是普通的一名幹部或員工，再也沒有升遷的希望了。現在，好不容易可以望到退休了，可以不看別人眼色辦事了，可以和曾經的領導平起平坐、揚眉吐氣了， 卻傳來要延遲退休的消息，還要依然看著這些人的臉色辦事，真是氣不打一處出來，自然要加入反對的行列。
六是延遲退休，我們就業如何辦，這是年輕就業者的聲音。雖然中國目前已是未老先衰，進入了老年化，但中國人口基數大，每年需要就業的人群總數基本未變，現在，已經延續多年的退休製度竟然改了，這個關口的就業大軍自然有更大的壓力，他們自然反對延遲退休。
七 是我們升遷的機會就沒有了，這是青壯年職業人的聲音。中國的職場仍然是按照新老更替的次序在進行，而且關鍵時間就那麽幾年，現在，竟然要延遲退休，那當官 的自然要延遲退下來，這就給那些有機會升遷的青壯年幹部員工帶來了很大的壓力，會要犧牲一部分人甚至是一代人的理想，他們自然反對。
八 是增加了企業的成本，改革成本不應該由我們買單，這是企業老板的聲音。延遲5-15年退休，作為企業就要為員工多買5-15年的養老保險，還包括醫療保 險、失業保險、住房公積金等，而中國的養老保險繳納比例高達28%，企業要負擔20%，這對於企業老板來說這是一筆沉重的開支，現在竟然要多繳納這麽多， 而且這些老員工對企業的貢獻已越來越小，本來可以上市場聘請更年輕更有活力的員工，現在，不但不能做到聘請年輕員工，反而要多付出這麽大的代價，效益最大 化是任何企業的動力，延遲退休自然與效益最大化背道而馳，這些企業老板當然反對。
九 是延遲退休能否返還我們交納的養老保險金，這是絕大部分老百姓的聲音。按照工資比例28%交納養老保險30多年，最終卻有可能連本金都拿不到，現在，竟然 要延遲退休，還要繼續交，我們不要國家管了，把我繳納的養老保險金退給我行嗎？何況，按照國際上通行的做法，延遲退休就應該降低繳納比例，國家能夠降低繳 納比例嗎？以前繳納多出的部分能夠退還給我們嗎？這是絕大多數老百姓發出的心底聲音。
十 是延遲退休我們不能以貧養富，這是絕大部分老百姓心底的呐喊。從現在的養老金並軌方案來看，延遲退休最有可能的是拿老百姓繳納的養老金稀釋掉，以補充公務 員、事業人員的養老金，何況，現在的養老金製度本來就已虧空，是以後代人繳納的養老金來支付已經退休的養老金，而且目前的方案公務員和事業人員的養老金仍 然要高出企業人員養老金，因為企業人員的養老金替代率現在隻有40%左右，而公務員、事業人員的養老金替代率卻高達90%左右，這是典型的以貧養富，是典 型的將改革成本轉嫁給老百姓，如此不公的製度，老百姓怎能不反對？何況，延遲退休最有利的是中國各級官員，他們能夠享受更多年，給老百姓子女的機會就更少 了，那又怎能不反對？
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