史上最難就業年怎麽就業？

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許多媒體都說今年是“史上最難就業年”。根據教育部的最新數據，截至5月1日，北京地區高校畢業生簽約率的數據為33.6%。上海，廣東高校畢業生就業率也在3成左右徘徊。而今年全國將有699萬高校畢業生，比去年增加了19萬人，為史上最高紀錄。這麽多的大學畢業生，這麽低的就業率，這是很值得政府擔憂的。

中國的曆史證明，“士”這個階層的不穩往往是社會動蕩之源。

高校畢業生的就業難問題引起了中央政府的高度關注。國務院總理李*克*強日前主持召開國務院常務會議，會議議題之一是研究做好今年高校畢業生就業工作，“切實保障應屆畢業生就業水平不降低、有提高”。有許多人說，今年的就業難或許是由於經濟不景氣造成的，實則不然，自2003年以來，我國高校畢業生就業形勢哪怕是在經濟超高速增長時期，同樣逐年趨於嚴峻，這主要是因為1999年高校擴招以來，

高校畢業生的增長率遠遠高於中國經濟中高附加值部分的增長。

（如下圖所示）中國現在每年的大學入學數目遠遠高於美國，高居全球首位，但是與美國不同的是，適合大學畢業生就業的服務業在中國十分落後。正如我在【Made in China玩不轉了，中國路在何方？】一文中所述：“根據世界銀行的報告【服務業革命】，2005年中國的製造業產值/GDP比率比世界平均水平高18%，而服務業產值/GDP比率比世界平均水平要低8%。今天中國的服務業產值/GDP比率是45%，與此同時美國的這個數據是79.6%，日本的是72%，德國是71%。這證明服務業在中國的發展空間十分巨大。服務業的崛起反映了中國經濟從出口到內部消費轉型的再平衡過程。服務業具有勞動力密集型的特點，其發展壯大有助於增加就業，提高收入和消費層次。”

但問題是，與印度相比，我們的第三產業嚴重低端化，到目前為止，以傳統服務業為主體的第三產業發展與高校畢業生就業之間反而呈現負相關性，因此，大幅度的高教擴招所帶來的高層次人才供給的高速增長無法得到有效的消化。有鑒於此，中央政府需要大力支持高附加值的服務業的發展，比如像印度的IT業和Daily Reckoning(每日清算)這樣的金融服務業。