我們這裏如果誰一個星期突然生病,碰上正好項目最後期限, 得好幾個同事加班彌補 (補償1),萬一再逾期,不僅公司可能損失 (補償2),我們團隊的聲譽就毀了,拿不到好項目 (補償3),團隊沒活兒,肯定裁人 (補償4)。。。。
我們這裏如果誰一個星期突然生病,碰上正好項目最後期限, 得好幾個同事加班彌補 (補償1),萬一再逾期,不僅公司可能損失 (補償2),我們團隊的聲譽就毀了,拿不到好項目 (補償3),團隊沒活兒,肯定裁人 (補償4)。。。。
• 再高價的谘詢費,對個人的工資上沒什麽區別吧,就像公司的項目賣出多少錢跟幹活的人無關吧。 -goingplace- ♀ (0 bytes) () 06/23/2019 postreply 07:52:44
• 我也是這麽想,所以以為很簡單 -慧惠- ♀ (0 bytes) () 06/23/2019 postreply 07:54:19
• 我們倆個說真話,讓LZ掃興。 -goingplace- ♀ (170 bytes) () 06/23/2019 postreply 11:12:20
• 想了一下,工作之外耽誤的時間,我還真不知道怎麽算,少陪家人一小時,比工資高吧。 -慧惠- ♀ (0 bytes) () 06/23/2019 postreply 13:25:45
• Lost wage is not same as lost time. -檸檬椰子汁- ♂ (49 bytes) () 06/23/2019 postreply 13:39:32
• 咱倆情商太低。正巧昨天看了一本書,講述老年福爾摩斯回憶他偵破的最後一案 -慧惠- ♀ (236 bytes) () 06/24/2019 postreply 06:38:12
• 研究人員的顧問通常是兼職的,與公司那種稱為consultant 完全不同。看我下麵對研究人員 -笑薇.- ♀ (35 bytes) () 06/24/2019 postreply 09:01:58
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