回複：工傷事故處理程序？

工業革命後，各地各國工傷很嚴重，公司澆頭爛額地對付工人的工傷賠償官司。後來工商界和政府達成協議，法律上取消工傷賠償這個訴訟，而是有公司繳稅成立工傷賠償基金，公司並接受政府工作安全審查。這種製度逐漸在各州各國展開。

法律上工傷保險（worker‘s comp）取代了公司負責的工傷賠償。你們公司毫無責任。你們公司申請後和你們公司也沒了多大關係，worker‘s comp的批準各地程序不同，你自己去看政府裏的材料。

你病假完了公司不需要付你工資，也不排除解雇的可能性。很多雇主給雇員提供short term或者long term disability insurance。你應該去問公司的HR。他們應該比較專業，不會搪塞你。然後再看看FMLA的申請。這些事情沒有人幫你做，你自己去問。

http://www.nolo.com/legal-encyclopedia/can-you-be-fired-from-job-while-leave-with-disability.html

建議你克服困難，盡量去上班。

 

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• 回複：回複：工傷事故處理程序？ -lexm5- ♀ (623 bytes) () 05/15/2014 postreply 10:29:37