回複：maternity leave 期間被裁

來源: 單身老貓 於 2010-03-22 06:23:37 [] [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 閱讀數 : (908 bytes)

這個問題的關鍵是在於您在那一州, 一般的情況要看您所在州的勞工法的相關細節規定.
當然 under FMLA,您有權取得12州的產假,同時您的工作必須至少保持同樣的時間,但是者指是聯邦的概念法,相關實際失行的細節在州,美國有11個州有自己施行的細則, (California, Connecticut, Hawaii, Maine, Minnesota, New Jersey, Oregon, Rhode Island, Vermont, Washington and Wisconsin) 所以如果如果您在這11個州之中,您必須注意州法的規定.

您的問題包括了三個部份

(A)您的學校是州立學校還是私立的學校? 如果是州立學校還要看您的職位是否有 Federal Fundng. 這決定了您的職務受到誰的保障.

(B)您的職務是永久性的員工還是暫時或是季節性的工作.
(特別是您的僱用合約中是否exempt一定的期限,給予您的僱主有權終止您的僱用關係.
目前看來,您工作的R是依據這個原則來解釋學校作出解僱您的依據.

(C)您的解僱是否是被 SINGLE OUT　還是整個工作項目的取消,簡單的說如果是前者,您有權要求學校重新考慮這個決定,如果是後者,很不幸對方的決定應該沒有問題.

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