這種情況可以告老板嗎

來源: ooj 於 2010-02-26 10:05:44 [] [舊帖] [給我悄悄話] 閱讀數 : (861 bytes)

因為工作上的事情要被老板DICIPLINE，但是他把我為什麽會被DICIPLINE的前因後果詳詳細細的告訴了我一個COWORKER。我的COWORKER和老板關係很好，經常在一起聊天說笑，我想知道這是不是侵犯了我的隱私。因為COWORKER根本沒有任何工作上的理由應該知道我的DICIPLINE的事情，他根本不是MANAGEMENT，憑什麽應該知道我的事情，我的老板這樣做是不是太不PROFESSIONAL？而且我老板搞FAVOURTISM，COWORKER經常上班遲到但是老板也是當不知道，讓COWORKER沒有事情。我是應該打電話報告給老板的上一級或者HR去COMPLAIN還是應該打電話給公司的CORPORATE COMPLIANCE去報告，因為我已經從那個地方辭職了，但是老板還反對我ELIGIBLE FOR REHIRE。其實我覺得老板做得太過了，不給我留一點餘地，如果他不反對我ELIGIBLE FOR REHIRE，我都不會想去告他，但是既然他不仁我也不義。如果我報告了他，他應該會被FIRE掉吧。還是我可以找個律師去告他，怎麽樣才能夠出這口氣，請懂行的給我點指點，我應該怎麽做才能夠為自己討回公道？？我先謝謝了！！！

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• 回複：這種情況可以告老板嗎 -一無所有了- ♂ 給 一無所有了 發送悄悄話 (99 bytes) () 02/26/2010 postreply 14:14:38

• 我以前公司就專門發了一個通知：不可以講前同事的壞話。 -jin_yin_hua- ♂ 給 jin_yin_hua 發送悄悄話 (107 bytes) () 02/26/2010 postreply 14:59:42

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