喵了個咪的，市場調查

有個公司，不大也不小，安定，現有一政策，

如果是40歲以上的員工，可以一次性拿到1500萬日元後，作為主動退職。

主動退職後，活動自由，公司一概不幹涉，若有轉職到另一家公司，

剩下的厚生年金等等手續都可轉接，公司方麵也給與支持和配合。

這個政策不想利用者，可繼續在公司一直工作到定年。

這個政策吸引人嗎？有魅力嗎？

如果是你，你會怎麽利用這個機會？

所有跟帖： 

• 早期退職？ -不死鳥一輝- ♂ (0 bytes) () 10/27/2010 postreply 08:07:02

• 屬於早期退職，退職後自由無限製 -喵了個咪的- ♀ (0 bytes) () 10/27/2010 postreply 08:22:03

• 太籠統了，給不了有意義的答複 -一千零六夜- ♂ (299 bytes) () 10/27/2010 postreply 08:07:16

• 公司經營正常 -喵了個咪的- ♀ (154 bytes) () 10/27/2010 postreply 08:26:38

• 先拿到的退職金要達到1500萬的話大概是幾歲？ -一千零六夜- ♂ (0 bytes) () 10/27/2010 postreply 09:11:30

• 這1500萬不是退休金，是單獨給的定金 -喵了個咪的- ♀ (35 bytes) () 10/27/2010 postreply 19:26:19

• 我不知道你是否理解了我問題的意思 -一千零六夜- ♂ (709 bytes) () 10/27/2010 postreply 10:51:34

• 繼續幹的話，收入是比這些錢高。 -喵了個咪的- ♀ (195 bytes) () 10/27/2010 postreply 19:35:20

• 那就不是奮鬥了，而是拿了錢提早退休。 -一千零六夜- ♂ (604 bytes) () 10/27/2010 postreply 20:18:14

• 看樣子大家都趨向於穩和長久 -喵了個咪的- ♀ (0 bytes) () 10/27/2010 postreply 20:33:55

• 1500萬太少了，不應該成為左右職業選擇的主要因素，俺覺得隻有下麵三種情況可以退 -依然是黃昏- ♀ (157 bytes) () 10/27/2010 postreply 20:55:31

• 出這樣政策的公司，不會很安定的，早走為妙，晚走的說不定隻能拿500萬。 -加大蛋定力度- ♀ (163 bytes) () 10/27/2010 postreply 08:11:56

• 公司安定，不會來找談話 -喵了個咪的- ♀ (0 bytes) () 10/27/2010 postreply 08:22:45

• 太吸引人了，要是我的話就利用 -依然是黃昏- ♀ (114 bytes) () 10/27/2010 postreply 08:36:51

• 哈哈 -喵了個咪的- ♀ (0 bytes) () 10/27/2010 postreply 08:38:33

• 趕緊先找好下家，走人唄！如果舍不下你那幾個同事朋友，喜歡這個工作氛圍，覺著還是別換好 -藿香正氣丸007- ♀ (35 bytes) () 10/27/2010 postreply 18:21:47

• 嗯，一般都偏向於這個想法。 -喵了個咪的- ♀ (0 bytes) () 10/27/2010 postreply 19:36:41