Interview以後manager和supervisor都覺得滿意,隻等人事部向immigration lawyer谘詢簽證問題(人事部不了解有關問題)。
opt六月初到期。請問新的H1B名額是否已被公司的immigration lawyer所承認?(聽說現在還不可以申請)
就我這種情況和現在的形勢,公司immigration lawyer一般會向公司給出何種建議?會不會因為沒有正式公布兩萬個新名額而建議公司另外找人?如果是這樣的話,還有沒有什麽別的辦法?
心急啊!請大家指教!
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就我這種情況和現在的形勢,公司immigration lawyer一般會向公司給出何種建議?會不會因為沒有正式公布兩萬個新名額而建議公司另外找人?如果是這樣的話,還有沒有什麽別的辦法?
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