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來源: 863211 於 2015-06-12 13:22:10 [] [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀： 次 (1218 bytes)
背景如此：現在的工作是Analyst, 剛剛找到同一個機構、不同部門的職務，Sr. Statistician，辦公室也是兩個不同的樓。
問題：是否需要H1-B amendment or LCA filing?
情況：告訴了雇傭人的老板，他不去問律師，去問ＨＲ，ＨＲ告訴他隻要簽證有效就行，據我所知，不是如此。
懇求各位老師看看是否需要H1-B amendment 或者是 LCA filing
我準備自己花錢去谘詢下律師，另外一個重要問題：如果律師給的答案是錯的，怎麽辦？不是不相信律師，是現實讓我認識到就有律師不完全了解。

-If your responsibilities of the new position have no significant change, then the H-1 amendment is not needed. Not need H-1 amendment if it is just job title change or getting promotion.

所有跟帖： 

• Thanks. Really appreciate your help. -綠色小草- ♀ 給 綠色小草 發送悄悄話 (0 bytes) () 06/12/2015 postreply 14:21:07

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