小白兔，請幫忙給看看PERM和律師的問題好嗎？

我昨天已經問過了，網友都說應該換律師，但我還想聽聽你的意見。是現在就換還是
等PERM遞上去再換。還有，我實在搞不清楚PREVAILING WAGE的有效期和RECRUITMENT ACTIVITY 的關係，是有效期之內開始RECRUITMENT就行嗎？能給再解釋一下嗎？萬分感謝!

下麵是我昨天的貼:
1。我的WAGE DETERMINATION 是三月15日下來的，到現在為止，我那個倒黴公司還
沒有開始第一個recruitment activity， 據我所知，我應該還有大概2個月的時間完成所有RECRUITMENT， 請問還來得急嗎？

2。我的WAGE DETERMINATION還有兩周就要過期了，如果在這之前沒有在SWA 那裏POST JOB ORDER ， 是不是就要從新要一個新的WAGE DETERMINATION了？

3。辦綠卡過程中，移民局有沒有要求說不可以換律師嗎？我的律師真的很不負責。
從來不過問我公司的進度，我前一段出差，加班，回國都快折騰死了，好不容易現
在稍微清閑了一點，趕緊催我綠卡的事。我那律師，在這段時間裏，居然從未CONTACT過我的公司詢問有關事宜。而且有時我稍微問得問題具體一點，他就說要多收費。是所有的律師都差不多這樣嗎？如果可以換律師，我是應該現在換呢還是等PERM辦完再換？請各位指教。多謝幫忙。

所有跟帖： 

• 有效期內開始出廣告招聘就可以了，但換律師恐怕不那麽容易 -xiaobaitu- ♀ (399 bytes) () 06/18/2007 postreply 10:05:28

• 謝謝。那我就等等看吧，如果過幾個星期還是沒進展的話，我就和公司談談，我自己 -那就是說- ♀ (12 bytes) () 06/18/2007 postreply 10:29:53