我的RIR是2001年遞交的, 後來由於LAYOFF被停了. 去年底公司開始給我重新辦TRADITIONAL的. 聽說這種情況下PRIORITY DATE可沿用原來RIR的DATE, 不知是否是真的? 哪裏可以找到相關的法律依據呢?
RIR被停,重辦常規LC,PriorityDate能保留嗎?
所有跟帖:
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PRIORITY DATE可沿用原來RIR的DATE
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03/08/2004 postreply
13:15:38
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有法律依據嗎? 哪裏去找相關條文?
-請教-
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03/08/2004 postreply
13:45:35
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這個我也不知,因為我情況和你一樣,律師說保留原來時間
-cfcfcf-
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03/10/2004 postreply
09:10:22