傳匯豐再炒千人 恐引發新一輪裁員潮

農曆年過後，香港又掀起第二波裁員潮的跡象，本港龍頭銀行匯豐在去年年底共裁減五百多人後，近日再傳言可能在本周內在港再裁減近千名員工。銀行業雇員協會對有關傳聞表示關注，更指資訊科技及後勤人員最高危。有學者指出，匯豐進一步大幅裁員，可能引發金融機構新一輪裁員潮，並憂慮整個社會氣氛將由此籠罩陰影，擔心失業情況惡化。

　　對於有關傳言，匯豐發言人昨天回覆記者詢問時表示，不作評論。

　　或取消3月底花紅

　　銀行業雇員協會計劃今天到匯豐總行抗議。該會主席李麗貞昨天表示，收到消息指匯豐銀行可能本周內在本港裁減近千名員工，占全體員工約百分之五；銀行內部傳聞，資訊科技及後勤人員最高危，但分行經理至今未收到裁員文件。

　　李麗貞指出，若果裁員屬實，不排除發動按章工作。她批評指出，匯豐作為龍頭銀行，在錄得盈利之下仍大幅裁員，是不合理的做法，促請匯豐澄清，以及與員工協商如何降低成本，或減部分員工的福利，共度時艱。另外，李麗貞透露，多間銀行的員工向該協會表示，近日有銀行提出提早退休的補償計劃，以減省人手。

　　有報道指出，匯豐在早前首輪裁員後，將更改發放花紅的基準，讓現有員工更容易獲取花紅；但基於經濟環境惡劣，匯豐有意取消今年三月底發放的年度花紅以節省開支。

　　學者憂影響市場氣氛

　　金融海嘯爆發後，金融機構的裁員潮接踵而來。去年九月，匯控（005）全球性裁員一千一百人，估計其中香港匯豐便辭退一百名員工；十一月，匯控開始另一次大幅裁員行動，裁減亞太地區員工五百人，香港員工則占四百五十名。香港匯豐兩次裁員人數共計五百五十名。

　　去年年底，星展集團又在香港、新加坡裁員九百人，其中香港約裁減四百五十人，占全港員工人數的一成。年底時，渣打香港亦宣布裁員二百人，占員工總數逾百分之三。

　　中文大學工商管理學院副院長蘇偉文認為，銀行開支的很大一部分是其勞力成本，在當前的經濟環境下，進一步裁員並不出奇，對股東來說亦是無可厚非，隻是一千人的數字實在太多。不過，他表示，若從整個社會來看，匯豐作為本港龍頭銀行，再大幅裁員，可能引發其他中小型銀行或大型金融機構的新一輪裁員潮，他擔心整個社會氣氛將由此籠罩陰影，憂慮失業的人會愈來愈多，春節後的市場氣氛也將進一步冷卻，市民的消費意欲亦隨之下降，零售業或開始低迷。

　　渣打暫沒裁員計劃

　　對於有報道指出匯豐銀行將在短期內裁員近一千人，市場憂慮倘傳聞屬實，可能引發銀行另一輪裁員潮，渣打香港行政總裁洪丕正昨天在出席“渣打馬拉鬆”活動後表示，該銀行暫時沒有計劃裁員。至於被問到花紅分派情況，洪丕正指出，將待3月業績公布後才決定；他認為，這樣較為公平。

　　金融海嘯下各國皆致力尋求救市方法，近期在國際市場上，有關保護主義聲音開始抬頭，洪丕正認為，保護主義隻會造成惡性循環，因此不希望發生，他不認為實施保護主義能夠有效拯救經濟，在保護主義下，國與國之間大家互不幫助，完全違反了全球化趨勢，最終可能造成骨牌效應，使環球經濟情況被拖垮，但暫時未見有跡象發生。

　　金管局總裁任誌剛昨天在吉隆坡出席一個央行行長會議後表示，發展中國家可能受到金融保護主義的威脅，主要可能是由於發展國家拯救財困銀行所致。

　　此外，早前任誌剛擔心，今年將有1000億元銀團貸款到期，洪丕正表示，相信本港銀行能夠兼顧及有能力填補外資行撤出本地銀團貸款市場的空缺；然而，最重要的還是企業評級及能力，至於貸款息率就有需要視乎市場的供求關係。

　　對於市場擔心今年不少新興市場的評級被調低，將影響金融機構在新興市場的發展，洪丕正坦言，部分銀行評級甚至高於其他獨立國家的評級，今年即使有一、二個國家遭降低評級，但部分地方評級仍然非常良好，隻要取得平衡風險的效果，相信對於銀行在新興市場的發展影響不大