還是說點俗的, 請置頂-說說我在國內外70後朋友的發展和收入大概, 絕對真實
總而言之, 做技術還是在國外好(如果穩定的話), 能說會道的還是國內好混:
朋友a: 70後, 96年去加拿大留學, 在加的一大型公司從工程師做到產品經理,老婆也在同公司, 估計由於行業下滑,2007年老婆內部找到一個本公司國內的職位, 老公也找到一個同行業內美國公司的亞太大中華區產品經理職位, local package, 都在上海. 人非常的好,很實在, 能力也強.他07年回國的工資待遇一般,在總體稅前一般(15個月薪水,其中2月獎金), 由於他表現突出, 他工資今年加到達600k 以上. 他現在負責市場技術,支持產品線在亞洲. 08年在上海買了300萬的房子, 在加拿大還有一房. 他本人老是感覺回國晚了, 非常嫉妒國內的銷售錢好賺灰色機會多.
朋友a1, 70後,出國前在一大外企混了5年做項目經理. 來美後轉了幾個公司,綠卡搞了10年.先後在幾家公司司做產品經理, ,幾年前他所在的加州公司政治鬥爭然後裁人被雷,由於和老婆離異單身,馬上回國,還好是金融危機發生前, 很快在江浙滬一個二線城市找到個類似朋友A的工作,負責亞洲,待遇類似稍好些,工作勤奮,能力很強,所以公司內部混的不錯.感覺比在美國要好.
朋友B: 70後上海人, 本來在國內的大型外企做市場的,交際能力很強能忽悠, 有朋友介紹在2000年前進入一美國中型公司做上海首席代表其實是華東區銷售總監,有司機, 然後1-2年進入一美國大型谘詢公司做銷售. 前幾年進入美國一個大公司做一個新的事業部BU總經理, 主要是和中國高層部委打關係. 年薪不詳應該是150-200萬.
朋友c: 70後,本來是國內的外企華北區銷售, 2000後年進入一美國小公司做中國區經理就是銷售主管大中華區包括港台, 公司人少.但是幾年來業務非常好, 人很精幹, 也很aggressive, . 年薪不詳應該是100w朝上.此人上海買房投資好幾處. 由於孩子國內上學壓力, 想過2年就想移民美國退休. .
朋友d: 新加坡人, 70年後,10年在新加坡大型國企行業做銷售. 最近到一美國小公司做大客戶經理還是在新加坡, 負責亞洲和美國總部聯絡,. 據傳基本工資12萬美刀, 獎金不詳. 人能力很強,但是他的壓力比中國同行大.
朋友e: 70後剩女. 加拿大留學博士, 一直在加拿大著名公司,前幾年外派回國一年, 不想由於金融危機,回加拿大後,職位不保, 隻能委屈就全去了本公司在國內南方的分部,做sr. engineer 拿本地package一邊尋找找姻緣.加拿大房產出租給別人. 回國後也比較滋潤, 有好幾段戀情,最近也要加工資了.
朋友f: 60後,國內一著名外企做了很多年市場經理,後做到另一個外企的中國市場一頭,前幾年到一美資小公司主管亞洲市場,年薪80-100萬.但是由於是本土人做這個位置,要支持整個亞洲團隊,壓力非常大. 此人國內幾處房產.
朋友g: 70後,國內碩士97年來美國,然後讀了碩士, 由於經濟不好和綠卡問題,輾轉幾個公司, 現在加州一中等公司做sr. engineer. base salary 11w多 USD. 這樣的朋友有好幾個. 都差不多. 這個朋友的老婆是神人,開網店上做國內人生意, 收入頗豐驚人業務擴張迅速. 這個朋友穿著為人都很低調,平時下班後晚上和老婆一起忙, 打包發貨, 但是最近在美國買了房和一高級SUV,使得很多人羨慕.
朋友h: 60後, 芯片行業.技術大牛, 前幾年加入startup回國收入由於補貼大增:), 但是由於公司情況,人事,及家庭原因帶了1年又歸海了. 在矽穀12-14萬base.
