醜聞發酵 比亞迪這下慘了
路透報道，巴西勞工檢察官周二（5月27日）對中國汽車製造商比亞迪提起訴訟，指控這家企業在中國以外最大市場建設工廠期間，對工人實施人口販運和“類似奴役的條件”。
根據勞工檢察官辦公室的聲明，這起訴訟要求比亞迪及其兩家承包商公司錦江和Tecmonta支付2.57億雷亞爾（約合4,500萬美元）的精神損害賠償金，並向工人個人提供補償。
檢察官還要求法院強製這些公司遵守多項勞動法規，並對每項違規行為處以5萬雷亞爾罰款，罰金將按受影響工人人數累積計算。
對此，比亞迪稱，公司致力於維護人權，並尊重巴西和國際勞動保護標準。公司在一份聲明中說，已經在與勞工檢察機關合作，並將在法院文件中回應訴訟。
去年12月，檢察官表示，在巴西巴伊亞州，由比亞迪承包商雇用的220名中國工人被發現工作在“類似奴役的條件”下。檢察官稱這些工人也是國際人口販運的受害者。
迫勞動
此前路透已經報道說，從中國前往巴西東北部，為比亞迪建設新工廠的工人，每天工作10小時，薪酬約為70美元，是中國許多地區最低時薪的兩倍以上。對許多人來說，這讓他們決定赴巴西工作，但要離開卻遠比預想困難。
據路透查閱的一份勞動合同顯示，這些由比亞迪承包商金江在巴西雇用的中國工人，必須將護照交給新雇主，大部分工資直接匯回中國，還要繳納近900美元的押金，工作六個月後才能退還。
這份三頁的合同由勞工檢查員上個月確認從“類似奴役的條件”中解救出的163名工人之一簽署。巴西調查人員和三名中國勞動法專家表示，合同中包含違反中國和巴西勞動法的條款。
合同中一些此前未被披露的條款，賦予公司單方麵延長合同六個月的權力，並對如在工地或住所內說髒話、爭吵、打赤膊等行為處以200元人民幣的罰款。
紐約大學法學院研究員、曾在美國北馬裏亞納群島代表中國工人起訴雇主並獲賠的律師亞倫·哈萊瓜表示，扣押工人護照或要求繳納押金等行為，在中國法律和相關規章下都是禁止的。
據兩位知情人士透露，12月2日，巴爾迪和比亞迪巴西總裁李鐵與巴西總統盧拉會麵。他們當時告訴盧拉，比亞迪正在處理此事。
兩周後，勞工檢查員突擊檢查時發現，工人被安置在擁擠的住所中，沒有床墊。檢查員稱，在一棟房子裏擠了31人，隻有一個衛生間，食物堆放在地上，與個人物品混在一起，生活條件“極其惡劣”。
巴爾迪否認在與盧拉的會麵中討論此事，並稱公司對錦江的勞動合同並不知情。他對路透社表示，比亞迪正在采取措施，“確保這種情況不會再次發生”。在這次突擊檢查後，比亞迪終止了合同。
檢查員尚未提供比亞迪知情的證據，但巴西根除奴役勞動檢查處代理負責人馬特烏斯·維亞納表示，比亞迪“要承擔直接責任”，因為這是在比亞迪工地上，由第三方承包商實施的行為。
