DEI中的每個字母都代表一個英文詞。
D代表diversity ，意思是多樣性。
2015年，奧巴馬批評矽穀高科技公司，雇員的種族多樣性嚴重不足。那些高科技公司的員工都是來自世界各國不同種族的精英，對於普通人來說，絕對沒有種族多樣性的問題。奧巴馬所說的多樣性當然和普通人理解的多樣性是不一樣的，比猴都精的那些公司高管自然心知肚明。於是乎這些公司便開始以多樣性為標準，招收來自奧巴馬所指的少數族裔的員工。
不但高科技公司開始這樣招人，在政府和媒體的巨大壓力下，其它類型的公司也開始這樣招人。 我家住在市郊，當地居民主要是白人及一些亞裔。以前Walmart 的收銀員主要是白人，但後來幾乎全是非裔了。這些靠diversity招來的員工，業務極不熟練，又慢又經常出錯。不光是公司，大學早就設立了diversity 之類的辦公室，為大學招人 - 職位從校長到到普通教職員工 - 在政治正確方麵把關。
如果用人單位diversity 不達標怎麽辦？SpaceX 和政府幾個部門包括軍方有合作關係，屬於高保密單位。然而司法部正在起訴SpaceX沒有雇用外國籍的難民等。在民主黨眼裏，國家安全和diversity 相比，不值一提。也有人說，民主黨起訴SpaceX，是因為馬斯克叛（民主）黨。這完全可能，因為民主黨司法武器化以打擊對手，不是一回兩回了。
E代表equity。
Equity和另一個詞equality 意思是不一樣的。Equality 講的是機會均等，多勞多得及唯才是舉都是equality的體現。Equity則是結果均等，幹好幹壞一個樣。拜登一上台就明確宣布，聯邦政府招人要搞equity，即按種族、性別等分配招人比例。副總統哈三笑在民主黨2020年總統候選人的競選中表現極差（如果不是最差的話），卻因為性別和種族而沾了光。過去幾年她在副總統位子上，除了讓人感到恐怖和惡心的浪笑外，還有她主管的南部邊境，放進來一千多萬的非法移民。
I代表inclusion ，意思是包容性。
按左派的說法，包容性就是讓大家都覺得屬於一個集體、一個團隊。任何職場，都要求協同合作，其文化必然包括inclusion。那麽左派在DEI 中加了inclusion豈不是多此一舉？其實左派另有深意。舉例來說，“聖誕快樂”對於非基督徒來說，就不夠inclusion，因此要改成“節日快樂”。基督徒開的結婚蛋糕店，拒絕為同性戀結婚服務，這也是違反inclusion，因此要用法律武器強迫店主改變其服務原則。在生產線上工作的某些宗教信仰者，要按時按點敬拜他們的神，老板必須按照他們的要求，每天關停生產線好幾次，否則就不是inclusion，就要告你。為了包容，你必須支持男人參加女子體育比賽項目。為了包容，民主黨和左媒把“非法移民”改稱“無證移民”；為了更加包容，現在已改稱“移民”了。所謂包容，就是民主黨和左媒指鹿為馬，而你必須同意那就是馬。
本人在一家大公司工作。2020年，人事部門明確規定，招收新員工的委員會成員及麵試的候選人，各個種族和性別都要有代表。這樣能招到政治正確的人，但能招到最適合幹這項工作的人嗎？在DEI名義下，哪些種族的人找工作會受到照顧，哪些種族又會受到歧視呢？
說穿了，DEI就是上大學的歧視性政策affirmative action 在職場的翻版，但對社會的危害性更加巨大。DEI不但會增加我們自己及子孫後代的求職難度，而且會要大家的命。
上麵說了，拜登上台後，聯邦政府招人及官員任命以DEI為標準。除了副總統是DEI的產物外，特勤局局長也是如此。 床鋪刺殺事件中，特勤局的極度無能，導致一人死亡，兩人重傷。美國經常在世界各地打仗，有經驗的軍事家有的是。然而阿富汗撤軍之混亂，堪稱美軍曆史之最，結果是多名士兵陣亡。以政治正確而不是能力為標準任命的指揮官，還能有其它的結果嗎？醫學院現在學生考試，隻有通過和不及格兩種，而不再記錄具體的分數，當然也是因為DEI。大家對考試很熟悉，一定知道60分和100分的巨大區別吧。清楚記得十種症狀的醫生和隻記得六種症狀的醫生，毫無疑問後者誤診漏診的可能性要大，這對很多病人可是要命的事。波音前CEO及現任CEO都是DEI等政治正確的積極支持者。他們招聘、提拔政治正確的人，卻對產品質量漠不關心，甚至極力打壓whistleblowers 。結果就是飛機事故頻發。生活在美國，難免要乘坐飛機。作為乘客，要政治正確還是安全，答案是不言而喻的。
上麵隻列舉了幾種物質層麵上DEI的惡劣影響。其實更嚴重的是DEI等政治正確的東西對正常價值觀和社會風氣的破壞，限於篇幅，就不展開了。
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