美女執掌美國工業巨頭，美國五大軍工集團已有四位美女掌門！

http://www.sohu.com/a/244884502_681668

美國又一軍工巨頭迎來女掌門，男人們要努力了！

    近日，美國五大防務合同商之一、全球知名的航空航天和安全解決方案提供商諾斯羅普·格魯門公司（Northrop Grumman）發布公告：董事會選舉總裁兼首席運營官（COO）凱西·沃登（Kathy Warden）擔任公司董事、總裁兼首席執行官（CEO），自2019年1月1日起執行。很少參加國際航展的諾·格也亮相了今年的範堡羅航展，顯示出積極拓展海外市場的雄心。

    至此，美國五大頂級防務合同商已有四個由女性CEO領導。這四家企業年營業額合計1287億美元（2017年度），占五角大樓采購額的65%以上。這已經不是什麽“半邊天”的概念，簡直是女漢子橫行，男人們要加油了！

    隻是在十年前，這一切都還不可想象。《防務新聞》對這一現象評論說：航空航天和防務領域不再是“老男孩俱樂部”，那些女人得到了公平的機會，她們幹得格外出色。




    凱西·沃登（Kathy Warden）之前擔任諾·格公司任務係統分部總裁，負責軍用雷達、傳感器、C4I雷達係統、空域管理雷達係統以及戰場監視係統等業務。

    產品包括用於F-16的AN/APG-68（V）高敏捷波束火控雷達和AN/APG-80相控陣雷達（AESA）；用於F-22的AN/APG-77 AESA雷達和用於F-35 的AN/APG-81 AESA雷達及AN/AAQ-37電光分布式孔徑係統（DAS）；用於B-1B和F-35的APQ-164無源相控陣進攻型雷達，以及為美國、英國、北約和日本提供和維護AWACS空中監視係統。



    凱西·沃登再早前擔任電子係統分部總裁，負責E-2D、E-8、EA-18G等業務；更早之前擔任網絡情報部機載情報、監視和偵察（ISR）副總裁；在加入諾·格公司之前，她是通用動力（GD）先進信息係統分部智能係統的副總裁，分管“朱姆沃爾特”（DDG1000）導彈驅逐艦和“獨立級”瀕海戰鬥艦的相關整合業務。

    2018年6月，諾·格公司成功並購美國另一家重要的航空航天及國防工業供應商“軌道科技-ATK”，使之並入新成立的創新係統分部。該公司擁有約1.2萬名員工，包括約4000名工程師和科學家,7000名製造及運營專家和1000名管理人員。這次大手筆並購使諾·格在航天領域的競爭力大增，並購的背後操盤手就是COO凱西·沃登。

    在諾·格公司內部，女性領導者散布在整個公司的各個領導崗位上，在17名分係統執行官中就有7名女性，這一比例異常之高。

    諾·格公司能否續寫輝煌？

    諾·格公司在新世紀前後，進行過一係列重要並購，收購了航天界的TRW、造船界的立頓工業和紐波特紐斯造船廠，使諾·格在2002年擠掉洛·馬成為全球第一大防務合同承包商。隻是因為需要專注核心業務，2011年分拆了整個海事係統，全球排名有所下滑，但核心業務其實越來越強。在凱西·沃登的領導下，諾·格公司能否續寫輝煌？讓我們再等5年看看吧。

    軍工界其他三位女性CEO：



    自2013年1月1日起，瑪麗琳·休森擔任全球最大的軍工企業洛克希德·馬丁公司董事長、總裁兼CEO。當時媒體評論：五角大樓最大的供應商迎來了女掌門，這一家占五角大樓年度采購額的20%。

    數據證明，瑪麗琳·休森的業績非常出色，洛馬公司這幾年營業額穩步增長，過去五年為投資者創造的回報率高達32.4%。



    通用動力（GD）公司CEO菲比·諾瓦科維奇（中）在“朱姆沃爾特”號導彈驅逐艦（DDG1000）下水前，與當時的國防部長查爾斯·哈格爾（左）。

    這位神秘而低調的老板很少有一張清晰的正麵照流出，各種重要儀式也從不出境。2013年與洛·馬的瑪麗琳·休森和BAE係統的CEO琳達·哈德森一起入選“財富100全球最有權力女性榜”時，官方隻發布了一張證件照照片，比指甲蓋大不了多少。

    菲比·諾瓦科維奇也是在2013年1月1日起擔任通用動力總裁兼CEO一職。與其他技術出身的高級管理者不同，諾瓦科維奇是行政人員出身，長期在中央情報局擔任高級職員，1997至2001年任美國國防部長高級助理，2002年加入通用動力公司。

    起初她在船舶係統分部管理三家造船廠，包括：製造兩棲攻擊艦及輔助船隻的“國家鋼鐵與造船公司（NASSCO）”；製造大型水麵艦隻的“巴斯鋼鐵廠（Bath Iron Works）”和建造核潛艇的“電船公司（Electric Boat）”。

    2010年5月任通用動力高級副總裁，2012年5月任總裁兼首席營運官，2013年1月出任CEO至今。



    波音公司副總裁；波音防務、航天與安全集團（BDS）總裁兼CEO李安妮·卡瑞特。

    雖然她不是波音公司的CEO，但管理的業務集團每年有210億美元的業務，員工總數超過5萬人。你所知道波音公司的所有軍品如：F-15、F/A-18、EA-18G、B-1B、CH-47、MV-22、AH-64、P-8A、KC-135、KC-46、C-17以及X-37B等太空項目及安全業務，都由她掌管。

    鑒於波音公司體量太大，其核心業務分成民機集團（BCA）和防務、航天與安全集團（BDS）兩大板塊。

    李安妮·卡瑞特2016年3月出任這一職務，1966年出生的她一直在波音公司工作，之前是波音防務、航天與安全集團（BDS）首席財務官、波音全球服務與支持分部總裁；更早之前在旋翼機分部，負責MV-22“魚鷹”和AH-64“阿帕奇”武裝直升機業務。2017年年入選“財富”雜誌最具影響力女性榜。

    美國五大防務合同商裏，目前隻有雷神公司（Raytheon）尚未被女漢子攻陷，似乎要捍衛這一傳統男性世界最後的一點尊嚴，但也有三位阿姨擔任了分係統總裁這樣的職位。




    也許是巧合，也許是有意安排，美國國防部現在負責采購、科技和後勤的副部長艾倫·洛德也是一位阿姨。有趣的是，她之前是另一家航空航天和國防工業供應商德事隆係統（Textron）的CEO。這五位阿姨每年過手的生意，應該超過2000億美元了。服不？

    上圖為2017年11月的迪拜航展，艾倫·洛德出席美國參展團與合作夥伴國的開幕剪彩儀式，果然是“老男孩”處於被領導的地位。

    在美國軍工界，大量職業女性上升到如此高位，不是偶發現象，也不是幾個企業或一個行業的事，它有一個漫長的演進過程，發端於“二戰”時期的“民主兵工廠”，經曆過戰爭的洗禮，在信息化革命中得到曆練，在全球化和網絡化大潮中逐漸成熟，是社會、經濟深刻變革的必然結果。

 

分享：分享到新浪微博分享到騰訊微博分享給朋友

有啟發就讚賞一下