俞敏洪的人生江湖

第一節 善待別人就是善待自己

　　我們所生存的這個時代，是一個到處都充滿競爭的時代。競爭雖然是社會發展過程中必不可缺的一種方式，然而在競爭的過程中，有一些人卻會因為一時私心，為了自身的利益而在潛意識中希望自己時時處處都比別人強，而不希望別人的處境比自己好，仿佛別人的幸福會抵消自己的快樂。甚至有時還會幹出一些損人利己的事，愚蠢地以為隻有壓製別人，才能抬高自己。

　　然而膨脹的自我卻使我們忽略了一個最基本的事實，那就是我們同在生活這條大船上，周圍人的好壞與我們也是息息相關的。可能傷害別人會使你得到一些短暫的利益，但你也很可能會因此而遭受更大的損失。總之，別人的不幸並不能給我們帶來快樂，相反，卻會給自己埋下一顆麻煩的種子。

　　人與人之間的關係就像回音壁一樣，你給出什麽，就會得到什麽。而且人與人之間的交往，本就是一種平等、互惠的關係，你對別人怎麽樣，別人就會怎樣對你。所以做人絕不能太過狹隘、自私，更不能有“隻掃自己門前雪，不管別人瓦上霜”的自私意識。“人之初，性本善”，助人為樂是每個人都懂的道理。正如孟子所說：“君子莫大乎與人為善。”一個人隻有學會善待他人，別人才會在你需要幫助的時候伸出援手。當你“伸出手中的勺子”時，不僅能給別人帶來快樂，同時也能得到別人傳遞給你的快樂。所以，我們想要更好地生存在這個複雜的社會，就必須學會與人為善。

　　現任新東方教育科技集團董事長兼總裁的傳奇人物俞敏洪，是中國教育界的傳奇人物，更是第一個把中國教育做到家喻戶曉的人。新東方不僅首開中國連鎖教育之先河，更是中國教育業在國外上市的首家企業。當新東方成為中國新時期教育的標杆時，他也因為教育而賺了個名利雙收，更與牛根生、郭凡生、馬雲、江南春等中國最具影響力的企業家並駕齊驅，登上中國財富前500強的榜單！而他和新東方一路走來的點滴曆程，也廣為流傳，更被視為成功的典範。俞敏洪之所以會獲得如此巨大的成就，其實有很大一部分原因就是因為他在為人處世的過程中懂得“與人為善，與己為善”的道理。

　　素來外界都一直相傳，俞洪敏在生活中不僅是一個溫文爾雅、平易近人、和藹可親、內斂謙虛的人，而且喜歡與人為善。現實生活中的俞敏洪，自認為是一個為別人而活的人。據說，他曾對自己的母親摔過一次手機，對此俞敏洪認為：“我摔手機隻有一次，而且是跟我母親，親人可以理解你，原諒你，但對別人不能這樣，因為人都是有自尊的，傷害了就不容易修複。如果我處在別的位置上，也許別人傷了我，我就一輩子不理他了。所以，在這樣的立場上，我就不會輕易去傷害其他的人。因為幫助別人就是在幫助自己。”

　　在現在這個經濟社會裏麵，善待他人，是人們在尋求成功的過程中應遵守的一條基本準則。自私自利的人注定是無法獲得成功的，而那些慷慨付出、不求回報、懂得幫助別人的人，才會有成功的機會，而且往往能夠更快、更容易地獲取成功。所以，你想得到別人的幫助，首先就必須學會幫助別人，因為當你幫助別人的同時，其實也是在為自己鋪路，就等於變相地幫助了自己。

　　人們常說：“善待別人，也就是善待自己。”與人為善不僅是一種高尚品德，更是智者心靈深處的一種溝通，仁者個人內心世界裏一片廣闊的視野。

　　厚待自己的朋友，寬容自己的對手，甚至是傷害過你的敵人，不僅是一種生活的策略，更是一種處世的智慧。我們在生活中應該時刻謹記：幫助別人也就等於幫助自己。因為點燈照亮別人的同時，更照亮了自己。

　　除此之外，當我們以善待他人的態度經常去幫助別人的時候，就是學著站在別人的立場上去想問題的過程，這種換位思考的處世態度，不管是對於個人還是集體，或者是整個社會來說，都能夠起到一定的推動作用。因為遇到事情的時候，如果能換個角度去思考，那麽就很容易在輕鬆愉快的工作環境中找到獨特的新思路。

　　俞敏洪以“‘土鱉’帶著一群‘海龜’奮鬥”的獨特經營方式，讓新東方一步步發展壯大。在新東方發展的過程中，始終貫穿著一種“團隊協作”精神，而這種精神的源頭也正是因為他習慣“善待別人”的心態所致。

　　當今社會是一個需要合作的社會，人與人之間更需要經常互幫互助。而我們隻有先去善待別人，善意地幫助別人，才能贏得良好的人際關係，從而使自己在做事情的時候事半功倍，更容易獲得理解和成功。特別是對於那些渴望獲得成功的人來說，更應該謹記“善待別人就是在善待自己”。正如一句俗語所說：“授人玫瑰，手留餘香。”我們在生活中，遇到別人需要幫助的時候，應該積極地伸出援助之手，幫助他渡過難關。那麽當我們遭遇困境時，自然也會得到別人的幫助。但如果我們在別人需要幫助的時候袖手旁觀，那麽我們在困難的時候，又怎麽會得到別人伸出的援手呢？當然，在我們幫助別人的時候，可能從沒想過會得到什麽回報，但當我們真的遭遇困境時，事情可能也會因為我們的一點善意而出現新的轉機！對人多一份理解、寬容、支持和幫助，其實也是善待和幫助自己，而善待別人也就會使自己向成功更靠近一步！