匹茲堡大學醫學院院長講的很好，醫生的工作大部分並不難，但要成為醫生很困難。大部分病人得的都是常見病，開個處方有何難處。疑難病畢竟

匹茲堡大學醫學院院長講的很好，醫生的工作大部分並不難，但要成為醫生很困難。大部分病人得的都是常見病，開個處方有何難處。疑難病畢竟是少數。但是在美國要成為醫生很困難，尤其是亞裔孩子，據本人看過的美國大學進入醫學院的學生的內部數據，要想能夠有相當把握的申請到醫學院，平均GPA必須要進入全校學生的前20%，亞裔可能必須到15%，而且選修的課程還有限定，我說的是排名二十多名的大學。當然凡事都有例外，但是那些都是個案，不是大數據，不應當拿來誤導孩子。再說IT碼工，經常聽到網上的人說，碼工動輒就是40W。實際情況是學CS的學生，畢業就能拿到40W的不會超過1%。曾經偶然遇到一個Dell的剛退休的senior HR manager，這是她親口給我講的。而且她說一般同類型，同檔次的公司，比如HP， IBM，雖然是Dell競爭對手，但是每年在去學校招工時，大家都會相互通氣，都知道其他公司的底線，避免惡性競爭。當然其他的公司，尤其是一些小公司，如果它們有緊急需求，哪有另當別論。另外還有一點大家比較關心的，她說她們從 MIT 和 UT austin 或者 TAM 的學生，在起薪上基本上沒有什麽區別，她說我們招工都是有標準的，既然被錄用了，大家都符合標準，起薪自然也都差不多，除非是工種不同，或者工作經曆不一樣，比如有人已經有3年的工作經驗了，等等，所以如果你的孩子是學CS的，畢業起薪不到15W，你千萬不要生孩子的氣，其他95%的CS畢業生和你的孩子都是半斤八兩。