這幾天新聞都是兩大元首怎麽怎麽的東西南北，談出啥不知道，反正聽到一個政論節目說到阿三又在嫉妒，某老師笑的支支吾吾的說了這麽句話：這個印度啊……怎麽說呢……就是說……嗯……自我感覺良好的程度……簡直可以說是……古今中外無出其右者。“
哈哈哈哈哈，對！
故事是這樣的。辦公室招人嘛，對外招人，對內得找麵談小組；小組成員除了招工單位出兩個，還要從不相幹的單位找個人坐攤。招工單位出人不難，獨立成員就很難；因為多出來的事不是毛毛雨，而是狂風暴雨泥石流。所以大家能推就推拚命推，我甚至推出我的英文不好當理由，結果不說還好，一說被上麵嘲笑了一番，直接塞進一個麵談小組。
經過一番折騰，工作貼出去兩次，好不容易等來四個勉強不錯的，其中一個是阿三哥。
我看著名字啥的，總覺得熟悉；於是把以前的資料挖出來，果然是老熟人，我麵談過他三次，每一次都沒有進入最後階段。我繼續翻翻其他人資料，覺得他這次應該沒問題，可以進入候選名單。
然後麵談啊，三哥侃侃而談，雖然上次的不足這次還是不足，但是總體還不錯。尤其回答最後一個問題（還有什麽想補充的？）時，他提到他完成工作又快又好，老板很喜歡他，經常參與辦公室各種活動……總而言之就是他是一個工作能力很強且灰常受歡迎的人。
（插花一個，雇主問會不會啥軟件，比如Excel，除了說會，麻煩加點實際個案，哪怕是給家裏做預算表、學校功課……都可以。我最怕聽到對方回答用過、會、很會……這樣我還得追加問題……）
Anyway，麵談愉快的結束了，評估也愉快的結束了，結論是看看下一個。
又幾番虛度光陰，到了最後評估階段前一分鍾，眼看著三哥工作在望，突然一份法院Order加一份舊新聞從天而降。OMG，這都什麽跟什麽！五年前，哥因濫用工作電腦和假期被州政府的A部門（姑且稱之）送走，哥跟A部門打官司，A部門輸了，讓他回去上班，結果等了一個月都不見人影。至此，他被列為黑名單。
可根據他呈遞的履曆，他現任職於州政府B部門，而且在離開A部門到B部門之間，他還去過C部門……這都咋回事？分頭打聽了一下，結果是這樣……他確實在A部門工作過，但被送走後，三哥沒有在州政府任何部門工作過。他隻是在B和C這兩個部門的外圍單位做過，而且是臨時員工，所以他的履曆是吹的。
還沒完
他的推薦人呢？推薦人規定必須有共事過的老板或同事。我們也查了一下，該推薦人的部門和工作崗位都對，但是電話不對。也就是說我以為電話是爪四哥的，其實是小二哥的電話。
繼續哈！
老板有點怒，找到HR問為啥不事先查清楚。沒想HR委屈巴巴，三哥把姓和名顛倒了呀！
我都不知道說啥好了……
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