要是我就不取消

我會說覺得倆個自己都挺合適的，有很強的技術背景對經理來說是如虎添yi4. 而有良好的管理技能對技術主管來說也有相當大的幫助。倆種技能完全沒有衝突呀。

這種事兒其實就是看你咋講，這樣講也行那樣講也行，反正對你怎麽有利就怎麽說。

既然你倆個位置都滿意，就把球推給對方。但我猜他們會給你技術主管的位置，不是你幹不來經理，而是在市場上找個好的技術主管比找個“好”經理難。