合作得很好。說主持會議那經驗可豐富了，大500 人到小6 人，大會時，任組委會主席，不同等級的招聘委員會serve 不少次。可

能與你那裏的文化不同，招聘會議不做功課的基本沒有，沒人敢，不是上級任命就是投票選出來的，20 秒無人發言還真沒有過。你想知道招聘的經費是多少 嗎？還敢幹手頭的事？ 我那沒人敢。不同啦！

所有跟帖： 

• 啊，終於明白你發的帖了，確實是文化不同。500個人的招聘委員會還真是第一次聽說，長見識了。 -廢話多多- ♀ (0 bytes) () 01/17/2016 postreply 05:55:02

• “那家夥，那場麵，那是相當壯觀，是鑼鼓喧天，鞭炮齊鳴，紅旗招展，人山人海。。。” -arcsigh- ♀ (47 bytes) () 01/17/2016 postreply 09:15:28

• 沒有鑼鼓，有現場音樂是真。不必這 麽酸了。 幹什麽事的都有。 -笑薇.- ♀ (0 bytes) () 01/17/2016 postreply 10:55:32

• 酸？哈哈哈，老實說，你不夠格。 -arcsigh- ♀ (399 bytes) () 01/17/2016 postreply 11:48:21

• 宋丹丹我還這沒看過，你一定很有共鳴，不然會記得如此清楚？ 不一樣是事實。本來是交流，搞的無聊了。 -笑薇.- ♀ (0 bytes) () 01/17/2016 postreply 15:54:19

• 胡攪蠻纏了，我可沒說500 人的招聘委員會，500 人的是 conference。為什麽認為別人的工作和經曆和你的一樣呢？發帖是 -笑薇.- ♀ (131 bytes) () 01/17/2016 postreply 10:54:07