PJiang 老師的帖子說：
提交 I-485 之後，更換雇主或工作，大家知道的有
1) I-140 已經獲批；
2) I-485 提交了 180 天未決；
3) 新職位和 I-140 上的職位是相同或相似。
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綜上所述，在 I-485 pending 其間更換工作，首先要保證的是職位的相同／相似性，跟移民局也沒有什麽表格要填。既不需要原雇主的首允，也不需要新雇主的 sponsorship (neither PERM nor I-140)。當然常規的 H-1b Transfer 的 I-129 是需要的，如你保持 H-1b 身份的話。萬一你因為職位的改變而收到了 USCIS 的 RFE，新雇主的一封雇傭信是 all what you need.
（我的具體問題：
1）關於職位的相同／相似性：現在是大學教員，clinical professor， 比如教 accounting。 有CPA 職稱 以及 公司工作經驗。I140 在201708批了。如果在大學教書滿6年不想續了（校方或個人原因不一定），而 I485 EB2 已經在201908 提交，隻是現在不 current，那麽下一份工作找另一所學校教 accounting 應該算相同/相似。
請問重新去公司作 accounting 用CPA credentials 還算相同/相似 嗎？），
PJiang 老師的帖子說：
如果你的 I-485 是原來公司的律師，你也許會想要停用其服務。
（我的具體問題：
2）為什麽呢？ 3）怎麽停用呢？）
先謝老師的答疑。
