組裏有升職機會但大領導從其它組調來一個無技術經驗的補上, 不給目前組員機會, 這地方還值得待下去嗎?

來源: healsio 於 2025-03-27 19:55:48 [] [舊帖] [給我悄悄話] 閱讀數 : (11 bytes)

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所有跟帖： 

• 如果你是沒得到機會的那個組員，建議找工作。主貼沒說所升之職的具體條件，然而一個職位， -廢話多多- ♀ 給 廢話多多 發送悄悄話 廢話多多 的博客首頁 (669 bytes) () 03/30/2025 postreply 02:42:31

• 說得真好，讚一個 -貼心她媽- ♀ 給 貼心她媽 發送悄悄話 (0 bytes) () 03/30/2025 postreply 20:56:22

• 真貼心。 -廢話多多- ♀ 給 廢話多多 發送悄悄話 廢話多多 的博客首頁 (167 bytes) () 03/31/2025 postreply 02:37:30

• 我們部門我認識幾個國內前幾名大學EE/CS畢業的，都被從經理位置拿下。那個鄰國來的很多人被提成經理。有的 -youdecide- ♂ 給 youdecide 發送悄悄話 youdecide 的博客首頁 (339 bytes) () 03/30/2025 postreply 21:13:08

• 現在的確有這樣的政治傾向。 -julie116- ♀ 給 julie116 發送悄悄話 julie116 的博客首頁 (0 bytes) () 03/31/2025 postreply 08:56:35

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