一般公司應該有自己的git repo, gitlab, bitbucket之類的。如果不想分享就設成private的。方便管理。
抄code不給credit這事兒，可大可小，看outcome。
如果隻是他用著方便，沒啥business outcome，屬於這人不地道，順嘴感謝你一下又沒損失。你可以點點他，或者下次在code裏寫disclaimer之類的。抄就抄了，旨在止損，預防類似情況再發生。
如果有business outcome，比如在review裏算提高了team 效率，減少defect率之類的，得站出來給自己攬credit。比如，從大局（manager perspective）出發：我的code在directory裏，這個和我的相似度很高，（有可能是refer我的）。我的設計意圖是XXXX，實用特點是XXXX， 局限性是XXXX，如果推廣使用需要XXXX。旨在解決問題，順帶提一下抄襲。沒有manager愛看底下人為了小事兒cat fight。
扯遠一點，我覺得互相copy idea在很多行業，特別是科技行業很常見。有好想法隻是個開始，能take action和scale的人才從中獲利。這是Open source的精神，也是行業能快速發展的驅動。我個人風格，有啥想法會到處說（pee around it），好處是可以得到earlier feedback，還有別人知道我在做也不好意思明搶。也有明搶的，但一般沒我動作快。或者這個主意對我個人發展不是特別重要，也樂意分享，立立人設。
