1. 你的組,包括頭兒,統統被拿掉,你不是幸存者,而是有實力的強者。有人想讓你去她的組,更說明了你的能力,此時正是一個為自己爭取更好的工作環境的機會。
2. 另外一組幹的活兒和現在一樣,所以你去那個組可以發揮你的最大優勢。給大頭兒的郵件裏要從他的角度出發,玩命強調你的可利用價值。成敗在此一舉,要做足了功課,對要去的那個組的業務知道的越多說起來越具體,越具體越有說服力。說服了大頭兒,在公司屬於什麽部門這種事兒他自然去解決。
3. 一般來說,當頭兒的都希望員工,尤其像你這種有價值的員工,有一個愉快的工作環境。快樂的員工出的活兒多,麻煩少,一舉三得,何樂而不為。
4. 別人不好不等於自己好。給大頭兒的郵件隻說利,不說弊,為自己樹立一個正麵形象。頭兒不傻。
題外的話:
1. 想法了解要去的組的頭兒的長處,以後工作起來好相處。
2. 從前的建議沒被采取,和現在的要求沒有關係。說句老實話,我廢話多多的每天不知有多少建議都被頭兒當麵否了。他否他的,我提我的,否的一轉身就忘了,沒否的做了都是我的功。時機對了把從前被否的建議翻出來再提,很多時候又成了我的功。
祝你好運。