轉載：我被江蘇銀行忽悠海歸的慘痛經曆（真實經曆）

來源: Twinlight 於 2017-03-23 05:28:31 [檔案] [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀：次 (4911 bytes)

Disclaimer：本文根據本人2016年的真實遭遇寫成，為本人原創。非機器，非坑。我
既不是來做廣告的，也不是來拆台的和指責別人的，所以本文中的人名都非原名。但是
希望大家能以我的經曆為前車之鑒。在海歸過程中跟國內人交涉時記住要WITH A GRAIN
OF SALT。因為國內對於“誠信”這兩個字和海外華人的理解和付諸實施是非常不同的。

先簡介一下本人鄭某：美國TOP10學校畢業，在美國有約九年（上學2年，OPT１年，工
作６年不到，－共跳槽兩次），在美國兩家TOP10上市銀行有過從業經驗，職位到達VP
，年薪20萬左右。由於家庭原因不自願的有了海歸的打算，同時綠卡遲遲不下來，加
上覺得在公司裏到了GLASS CEILING，沒有了原來的工作激情，所以種種原因吧，開始
探索和留意海歸的機會。

2016年下半年正好看到上市不久的江蘇銀行在招人，自己做了些DUE DELIGENCE, 看到
種種數據顯示公司的PERFORMANCE不錯，又在北上設立投行分支，且與國發行有密切合
作，同時股價也是日漲船高，屬於那種NEW 而且 EXCITING的機會和歸國平台吧。於是
投了簡曆，不久收到招聘部劉某的郵件及電話，而且說3天內要到南京總部麵試。於是
趕緊準備了一下，匆匆去了南京。

江蘇銀行大廈在張府園那裏，離新街口很近，9/10月的南京還是非常炎熱，準點到達麵
試地點後，被帶入會議室。裏麵已經有了兩個人，在悶頭寫東西，看到我來了也沒抬頭
，自己覺得也有些尷尬，不知道要不要打招呼。不像美國這裏陌生人互相見到都顯得非
常親熱，立刻SHAKE HANDS，互相介紹，有時還談些棒球之類SMALL TALK。但是江
蘇銀行這個會議室裏麵空氣好像凝結了一般。裏麵人明明知道你已經進來了，根本不搭
理你。而且給你的感覺是，即使你想搭理他們，人家也不想理你那種感覺，自討沒趣吧。

原來１點鍾的APPOINTMENT，等到了１點半，進來了一男一女約５０－６０左右，我馬
上從椅子上站起來，他們自己也不介紹自己是誰，竟然也沒理我。也沒讓我坐下。我還
以為是和麵試無關的人來會議室寫東西的。兩人在紙上寫了約４－５分鍾，突然一張嘴
，“小鄭啊，你第一誌願是投行是吧？”我心裏一驚，原來他們是來麵試我的，然後我
心裏緊接冒出兩個疑問：第一，他們為什麽稱我小鄭？正確稱呼不應該是鄭先生嗎？
我哪裏小呢？這是國內故意貶低人的稱呼嗎？第二，我沒有報什麽誌願呀？這又不是入
黨參軍，報誌願？這是２０１６年還是１９７０年啊？沒來得及多想麵試就開始了，自
己覺得回答他們的問題時非常專業，但是有些業內術語用了英文，然後哪個６０歲的男
的就不高興了，“小鄭，不要用英語，我們聽不懂。”有點不禮貌？不知道。

反正麵試完幾天江蘇銀行人事部張某後來了電話FEEDBACK。說領導要我，並要我談談自
己的薪金期望。我覺得含糊一點的好，說要根據自己的工作經驗和教育背景的基礎上要
industry competitive 吧。張某開了價說44萬年薪（按照當時利率約7萬美元）我表示
與落差太大。於是張某說與領導再去商量，一周後給我消息。同時我家人知道後也坐我
工作，說這個數字在中國也是比上不足比下有餘了。先接了，以後好好幹說不定會漲上
去。關鍵是完成海歸的第一步-即回來至少有個工作。一周後，張某說領導可以再加2萬
，並說是FINAL OFFER要求一周答複。

思來想去又一周，於是下了決心要TAKE這個OFFER。給了原來公司兩周的NOTICE，收拾
好了這邊的事情，回國任職。結果自己已經到了上海的酒店裏。卻收到了江蘇銀行通知
說要暫緩入職。不能講清要緩到何時？

當時我是非常悲憤，還有這樣不講信用的公司？明明已經給了OFFER，我人已經到了國
內，現在又不能入職？難道就這樣耗著？

現在的損失：20萬美元在美國的工作，排期很久的綠卡申請，兩個月無收入，和被玩耍
的不痛快。