何必悲觀時事

潘曉來信的作者之一。老麽哢嚓眼的。不迎合不爭論,不自以為是否定其他,不以為掌握真理,隻是口無遮攔唧唧歪歪。
個人資料
正文

穀歌內奸之事更值得關注

(2023-03-28 01:53:59) 下一個

穀歌內奸之事更值得關注

                                   2010年1月25日

何必

工業和信息化部發言人24日就互聯網安全、黑客攻擊等問題接受新華社記者專訪……(略。)

穀歌事件繼續發酵著。

中國政府參與黑客攻擊,這成為全世界都在討論的話題。

中國委府擺出一副可憐兮兮的無辜姿態,竭盡全力為自己低道德狀況進行掩蓋,試圖給自己貼上道德的標簽。什麽中國就是黑客攻擊的最大受害國,經常成為首選攻擊目標,等等。

咱們還是從這個事件的發源地的穀歌來追根溯源,看看事情到底是怎麽回事吧。

王未名從美國給我發來BBC和世界日報的相關報道。

(何必注,略。)

洋鬼子中文媒體的相關報道。

(何必注,略。)

傳統左派電子雜誌的相關內容。

(何必注,略。)

來自我收到的電子郵件的相關內容。

(何必注,略。)

美國王飛淩發來的相關內容。

(何必注,略。)

洋鬼子中文媒體如此報道則很耐人尋味。

(何必注,略。)

哈哈。

這樣的消息雖然很短,但卻意味深長,太有評論空間了吧。

穀歌裏麵有內奸!

這是他娘的多麽大的新聞題材啊。

而對於這樣的題材,又是各式各樣的官方也罷民間也好的輿論工具和渠道都得廓清自己的立場和態度的分水嶺。到底該如何來判斷這個現象?

穀歌,是全球最受歡迎的雇主。

盡管從我作為穀歌用戶的角度來說,堅定不移地認為穀歌就是個王八蛋,其客戶服務質量之爛簡直就在中國互聯網企業裏登峰造極。

但是,對於穀歌員工來說,這並不妨礙最受歡迎雇主的結論。相反,或許正是客戶服務極爛,更是穀歌作為最佳雇主必不可少的組成部分之一。

在一個最受歡迎的雇主那裏就業,卻幹著偷偷摸摸的勾當,損害著企業的利益。而如此行徑,並不是為了純粹的個人利益,而是受到我黨的指使,為我黨服務。

那麽,我黨在讓穀歌員工從企業內部提供相關材料和服務之前,與相關員工接觸時,是采取什麽樣的威逼利誘方式,恐怕會永遠是個謎。

換句話說,穀歌員工是從一開始就心甘情願地要為中國當局賣命,還是在經曆了苦不堪言的磨難之後,不得不委曲求全,這也許都是屬於“國家機密”級別的內幕,即便是誰知道了,也不能隨意傳播,要不然就會遭到四川黃琦那樣的命運。

問題就在於,國家利益和企業利益之間,到底哪個應該為上?或者說,國家主權和企業權力,應該遵從哪一個?進一步,從作為共同體的角度看,國家和企業,都是公共利益的集合體,那麽,哪個公共利益更應該得到尊重和維護?

這件事,馬上就讓咱們聯想到什麽?

嘿嘿。

力拓案。

這個月的11日,胡士泰等四人的案件偵查終結,被移送到檢察院。

力拓案當中,胡士泰等人因為盜竊機密而被鋃鐺入獄。

蹊蹺的是,胡士泰等人的罪名從最初的竊取國家機密,後來變成了竊取商業機密。

而正因為胡士泰加入澳大利亞國籍,才使得力拓員工被拘捕事件得以引起國外廣泛關注。也就是說,如果沒有澳大利亞人,而是清一色的中國人,那麽就會是:死不死啊你。

而國家機密和商業機密,到底孰輕孰重?

這在從小到大都接受愛國主義教育的咱們來說,似乎就不應該成為一個問題。

但是,穀歌員工在進入企業時,是接受了穀歌的規章製度並且簽訂了保密協議的。這在人力資源行當裏,叫做“競業避止”,說的是如果員工離開企業,那麽在所掌握的商業機密還沒有脫離保密期時,不得為其他競爭對手企業服務。

離開企業都如此,遑論還在企業裏麵,拿著企業的薪水,享受著企業的福利,坐享其成企業全球最佳雇主的福分。

穀歌裏麵到底有多少員工是參與了為我黨提供相關信息的活動,這不得而知。

現如今穀歌與中國當局進行談判,這恐怕也是談判內容之一。中國當局注定會威脅穀歌,不得把參與協助當局提供相關材料的員工名單、數量、參與程度等等信息進行外泄。是不是對這些員工進行製裁,當局無法幹預,可是不是把事情公開化,當局則有著太大的威懾力。

該效忠企業,還是效忠國家?這樣的問題並不是每一個人都會遇到的。

而當企業利益與國家利益發生尖銳激烈不可調和的衝突時,該維護哪一個?

從咱們中國人的實用理性角度說,有奶便是娘,誰給錢就為誰服務。

可是,國家雖然沒有給錢,而且提供的公共產品和公共服務越來越質次價高假冒偽劣,但卻擁有著合法使用暴力的資格,來不來就可以隨便網羅個罪名把人送到牢房裏去。

並且,中國左派一直反對人權高於主權的喧囂,也一直為當局所默許乃至鼓勵,成為深入人心的意識。

這就形成了現實的選擇困境。

而從主觀方麵看,中國一向是盛產奸細的勝地。

在沒有是非、沒有公平的低道德狀況裏,為虎作倀助紂為虐,這對於咱中國人來說算不了什麽大不了的事情。盡管說,為中國當局提供比如人權活動人士的電子郵件地址等內容,會讓相關人士處於更加危險的境地,並且會讓中國的低人權狀況愈演愈烈,但這就不是參與活動的穀歌員工會思忖的事情了。

抽象的國家利益,盲目的民族主義,泛濫的愛國主義,惡劣的低道德狀況,都使得穀歌、以及所有中國企業員工都處於麵對如此選擇時的囚徒困境當中,你不做,會有麻煩;而且,你不做,你卻不知道你身邊的其他人是不是也會不做,從而你無法確定你的選擇會不會讓你甘拜下風。

於是乎,就會出現格雷欣效應,也就是劣幣驅逐良幣,或者袁劍稱之為競次、俺稱之為博惡的比賽,看誰更缺德,更王八蛋,更慘無人道。

或許,穀歌內奸之事,才是更值得大書特書一番的吧。

嘎嘎。

 

[ 打印 ]
評論
目前還沒有任何評論
登錄後才可評論.