安源
本作品為35萬字長篇小說《移民加拿大》。取材於八十年代末一群中國知識分子移民在加拿大東海岸十年追求的夢和夢的歸宿
1-8 ‘練習’和成果之區別
元旦前，唐根華回到銀川，把報告交給燕主任。燕主任很賞識他的工作能力。燕把唐撰寫的成都和北京兩份報告綜合起來提出了《實驗研究規劃》。
唐田兩家老人商定：於一九八一年元旦，給根華和田豐把婚事辦了。唐奶奶比兩個年輕人還著急，扳著指頭數節氣，計日子呢。
科教委重用人才，給優秀的科技人員提工資，晉升職稱。
柳辭穹和燕金才在所裏大會議室作報告，提職副研究員。還請外單位的專家們來評審。鄭盼盼、唐根華這幫黃嘴角無飛羽或少飛羽者驚得身上隻哆嗦，早早在前麵找到座位，洗耳恭聽。側旁的宋思過老助研拍拍他說：“小唐，學著點。”
柳辭穹把唐根華完成的，參加成都成果匯報會的文章改頭換麵，有氣勢顯水平的作了專題報告。
隨後，柳總結道：“繼工業革命之後，電子計算機的問世又是一個劃時代的技術革命。計算技術和計算數學的結合，使以前解析解束手無策的非線性問題得以解決，在理論研究上產生著劃時代的意義，將會把我們的學科和其他學科推向一個新的高度。向更高深的理論研究攀去。”
柳辭穹報告完了，下麵掌聲一片。本研究室的人幾乎沒人鼓掌。柳以真正研究員的架勢走下了講台，春風得意，滿麵笑容，頻頻點頭致意；從唐根華邊上經過，和唐的目光相遇，毫無愧意。
老宋頭對唐說：“小子，看見了，這就是‘練習’和成果之區別。憨小子！”
燕金才主任正了正眼鏡，那眼鏡的金框和金鏈子閃著金光。開金口吐肚才： “ ……，由於時間的關係，我講一下我們的實驗研究所涉及的現代技術手段以及正確完整的規劃體係問題 ,” 他把唐根華提交的成都和北京兩處實驗室的組構安排，設備條件作了提職報告。
最後總結道：“隻有在這樣實驗規劃和實驗條件下才能推進我們科學實驗向二十一世紀邁進。我的匯報就到這裏。”
他把報告和提問的時間都用上了，你有沒有問題，都不好意思占別人的時間再提。
老宋頭說：“高！高家莊的高。”
那位作為評委的省上國家部級大廠的副總工程師對唐根華說：“按燕主任這個報告，這些設備至少也得五六百萬人民幣，沒有十幾個管理和專業工作人員是很難維持正常運行的。這麽大的氣魄，不簡單哪！”
一周後，柳辭穹、燕金才都榮升為副研究員，工資大幅度提升，柳‘研究員’正式成了研究員，研究員的‘味兒’更表現無遺。燕主任滿麵春風，辦公室長途電話聲音更響更震。
唐根華不是所裏公認的很優秀嗎？工農兵學員，隻會作練習，寫報告，當然更談不上提工資。
三個月後，科技局回文到所。除肯定了《地熱實驗研究規劃》技術設備手段外，認為規劃的國內外研究現狀不清楚；設想、預期的目標和成果不明確；人員安排和具體進度諸方麵都不確定；規劃不切合實際，難以實施。不予考慮。
國家科委在進行大力整頓。對科學家也要考核。將那些德高望重給國家民族做出貢獻的老科學家們給予優厚的待遇，作為學術帶頭人，培養年青一代，使事業後繼有人發揚宏大；把那些滿肚子陳墨爛水，守著陳果舊攤，不思進取而擺出科學家的架勢的‘科學家’們撤出了一線。除塞通渠、吐故納新，讓國家科委通過整頓後更好發揮科技帶頭的先鋒隊作用。
燕金才被免去了室主任職務。任命五十來歲頗有專業、組織和領導才能的顧昌泰博士任室主任。柳辭穹趁時對顧主任要求道：“室裏各課題組都配備有人員，唯獨我的課題組沒有。我來培養唐根華。” 唐根華遂被分到了柳的課題組。課題組長和組員，一將一兵，也就兩人。
顧昌泰博士新安排工作：
1 、調研本專業國內外研究的新動向、新技術和新方法。有的放矢，製定研究規劃。
2 、將當年失散的中堅分子調回，隻要秦瓊，不納程咬金，擇優當錄；吸收掌握新知識新方法的博士和碩士研究生等新生力量，加強隊伍建設。
3 、內外協作與名校大學、部委部門掛鉤，上攻關項目。
兩個月後，燕金才、洪可彥，陳‘三幹’等先後調走了，混科研混不下去了；鄭盼盼、楊於津不適合科研第一線，調往二線工作；室裏麵貌大為改觀。
