找工路

2月24日有一個interview,是junior accountant position.麵試我的是accounting的manager，經理A。先介紹一下我的背景，我在國內有6年的會計經驗，有北美的BBA degree in accounting.經理A好象對我的感覺不錯。向我介紹了很多的公司福利。因為我沒有北美的工作經曆，她問我可不可以讓我大學的prof作reference. prof很nice,馬上就答應了。可就此打住，經理A再也沒聯絡我。周二（3月1號）沉不住氣了，打電話過去問。經理A用很愉悅的聲音問我好，又說不用給她打電話，她會給我寫信的。（之前我們用email聯係過）。這是一家大公司，在它的領域是加拿大No.1,當時麵試前有兩個部門的manager分別給我打電話，我想他們公司的resume是share的。另一個是作accounts receivable clerk position, 我叫她經理B. 麵世當天兩個經理分別和我談了大約35分鍾。我心宜的是junior accountant.經理B也看出來了。我在2月26 號收到了經理B的email告訴我the position has been filled. 從這李得到的經驗，一般有戲很快就會follow up.但那個經理A到現在也沒給我發信。也沒有要我的工卡號，隻有我的referece.好像不是在做credit check.是不是就沒戲了。可她又為什麽不寫信告訴我一聲呢？這幾天心裏七上八下的，我找工的路坎坎坷坷。這真的是一個好機會。