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| • #跟帖# 新年快樂，一切順心合意 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2023-01-10 | |
| • #跟帖# 找工作需要時間。我感恩節那個星期看朋友。然後聖誕節要休兩個星期，這樣中間隻有一個多星期工作。覺得頭兒是沒法容忍的。 [職場生涯] - yangyang08(190 bytes ) 2022-11-14 | |
| • #跟帖# 覺得上麵看重的是態度問題，卷就是態度 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-11-13 | |
| • #跟帖# 大公司。當然很多留學生。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-11-13 | |
| • 真的抑鬱了，長周末三天，剛才看公司郵件，組裏除了我，大家都熱火朝天地加班3天 [職場生涯] - yangyang08(670 bytes ) 2022-11-13 | |
| • #跟帖# 這裏隻有老劉和中留，小劉在一畝三分地，中心是辦身份證和刷題 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-11-13 | |
| • #跟帖# 這個機會印度人絕對不會放棄的 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-11-09 | |
| • #跟帖# 感謝詳盡的出謀劃策。想躺平就要有這種你不配合資源我就一直和你談大好前景談長遠計劃 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-11-09 | |
| • #跟帖# 看自己身體吧，我也是40多歲，明顯覺得幹不動了。隻想幹重複的工作 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-11-09 | |
| • #跟帖# 信息很詳細。昨天晚上加班整理出幾條我覺得可行的，但是要是天天加班頂不住 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-11-08 | |
| • #跟帖# 從今天起要每天填寫做了什麽，好日子徹底結束了。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-11-08 | |
| • #跟帖# 有什麽好辦法嗎？躺平了，不願意跟著折騰。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-11-07 | |
| • 別上熱搜別置頂：怎麽應付工作狂老板？ [職場生涯] - yangyang08(2201 bytes ) 2022-11-07 | |
| • #跟帖# 相對來說比較懶，能力差，但是也沒有那麽多整人的心思。總體打交道還是不錯的。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-11-04 | |
| • #跟帖# 要考慮經濟周期問題，現在經濟不好，很可能會衰退。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-09-20 | |
| • #跟帖# 多謝。人在江湖身不由己，即使向往塞外牛羊 [職場生涯] - yangyang08(478 bytes ) 2022-09-02 | |
| • #跟帖# 醫生，律師，就連某些IT的工作自主性也比某些大公司的職位要強。 [職場生涯] - yangyang08(219 bytes ) 2022-09-02 | |
| • #跟帖# 中國老板急著站穩腳步，在家工作也能把你給累死。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-09-02 | |
| • #跟帖# 不願意加班，不願意秀leadership。不願意上躥下跳顯示存在性。哎，每個月都評小組先進員工，都沒有我。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-09-02 | |
| • #跟帖# 看行業吧，我這行業太多小留，國內卷的文化還是很盛行的。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-09-01 | |
| • #跟帖# “ 我是非常不喜歡被別人操縱, 也不喜歡操縱別人的。” 我也是！曾經後悔沒有學IT，實在不喜歡大公司糾纏的teamwo [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-09-01 | |
| • #跟帖# 周圍都是打了雞血奮力往上爬的人，停下腳步就被認為不求上進。所以才有這種迷惘。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-09-01 | |
| • #跟帖# 另外一種說法：mentally check out [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-08-31 | |
| • #跟帖# 問題時公司能夠長久容忍不積極上進的員工嗎？特別是在後浪推前浪，前浪死在沙灘上的現在。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-08-31 | |
| • #跟帖# 謝謝各位，曾經也是工作狂，疫情之後才突然發現錯失了人生很多美麗很多精彩。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-08-31 | |
| • #跟帖# 和你的感覺一模一樣，工作的十幾年錯失了很多人生的美麗風景。現在就在考慮：這一切值得嗎？ [職場生涯] - yangyang08(344 bytes ) 2022-08-31 | |
| • #跟帖# 是的，不進則退，但是就是管不住自己，有時候開一些會都想吐。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-08-30 | |
| • 不願意往上走，是不是就是沒路可走？ [職場生涯] - yangyang08(926 bytes ) 2022-08-30 | |
| • #跟帖# 工作就是拿一分錢幹一天活，別想那麽多。想開了連人生的一部分都不算。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-02-13 | |
| • #跟帖# 看你是想要麵子還是裏子，當頭兒說起來好聽，如果隻打算再幹五年要是我就算了。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2022-02-11 | |
| • #跟帖# 估計早就財務自由了。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-11-02 | |
| • #跟帖# 我這邊有一係列的B L M的培訓和研討會。美國的文革什麽時候能結束啊？ [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-10-03 | |
| • #跟帖# 多謝各位建議。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-10-01 | |
| • #跟帖# 多寫大綱。會準備一下。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-10-01 | |
| • #跟帖# 這個不是跟裁員有關的。是大頭為了顯示公正，和一些員工談心。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-10-01 | |
| • #跟帖# 裁員跟這個沒啥關係吧。這個就是體察民意 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-10-01 | |
| • #跟帖# 我哪一項都不屬於，怎麽說呢？ [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-10-01 | |
| • #跟帖# 公司效益好得很，就是順應趨勢大裁員，也就是股東多分錢。覺得不知道怎麽說 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-10-01 | |
| • #跟帖# 女的，不過亞洲女的不算女的。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-10-01 | |
| • diversity and inclusion [職場生涯] - yangyang08(92 bytes ) 2020-10-01 | |
| • #跟帖# 老莫大多數勤奮而且和平。對於勤奮的人，我們歡迎也願意在困難的時候幫助 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-09-30 | |
| • #跟帖# 看個人愛好吧。病毒期間很難說哪一個工作是安全的。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-08-03 | |
| • #跟帖# 不缺錢就退休嗎。或者先休息，等經濟形勢好了再工作。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-07-19 | |
| • 3 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-07-07 | |
| • #跟帖# 請問什麽軟件？ [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2020-03-10 | |
| • #跟帖# 我簡曆上隻列了最近八年的工作經驗。背景調查從來沒有問題。工作財富前50強的大公司。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2019-10-22 | |
| • #跟帖# 所以韓國人反抗了。韓國人還是比較血性 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2019-07-21 | |
| • #跟帖# 如果符合職位要求，很可能就是運氣不好。 [職場生涯] - yangyang08(178 bytes ) 2019-07-20 | |
| • #跟帖# 國人是兩極分化，好的特別好，不好的就不知道怎麽想的 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2019-07-12 | |
| • #跟帖# 就說嚐試之後，發現還是最喜歡過去的工作。想要你的話怎麽都行，不想要你的話有100個理由。 [職場生涯] - yangyang08(0 bytes ) 2019-07-12 | |
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