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| • #跟帖# 你公司發生巨變的話，你留下，估計很快別人就會忘了你要走這碼事。留不留下都行，看利益。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-25 | |
| • #跟帖# 你說得挺好的，樓主確實是passive aggressive. 旁人可能會覺得和她交往有問題。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-20 | |
| • #跟帖# 你膽子太小了，這樣問老板是可以的。這是老板和HR的事，旁人當然不會理你 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-20 | |
| • #跟帖# 不知道你指的哪篇，但PM一般不是直接上司，夾在中間苦惱可以理解 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-18 | |
| • #跟帖# 印度來的老印比本地老印好用多了 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-18 | |
| • #跟帖# 這個我倒不覺得。我周圍的老中都很努力，有的努力過頭都不會說no. 但不會說話是真的，幹了半天也是給別人幹 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-13 | |
| • #跟帖# 比如倡導如果老中經理找人千萬別去，老中下屬千萬別招等等，就是典型的窩裏鬥的表現 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-12 | |
| • #跟帖# 一是最對的，老中最容易悶頭幹活，幫助別人升職。二的話還好，窩裏鬥肯定有，看壇子就知道了，合作的也不少 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-12 | |
| • #跟帖# 可壇子裏不少人特喜歡老美，一看見老中就覺得滿身缺點， 一堆問題 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-05 | |
| • #跟帖# 已經晚了就算了。你現在就好好呆著，想辦法不動聲色地把老板踢了，自己做老板 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-02 | |
| • #跟帖# 跟老板要求換座位吧，就把這情況說一下 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-02 | |
| • #跟帖# 什麽時候發的？剛發沒多久就轉給你大老板。Pay grade都降了，你還能再差到哪裏去？ [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-08-01 | |
| • #跟帖# 去玩玩好了，恐怕是申請不到綠卡 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-07-27 | |
| • #跟帖# 還不如去正經學校，畢業後考個CPA。網上看看錄象有什麽用 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-07-23 | |
| • #跟帖# 老土又釣魚呢 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-07-22 | |
| • #跟帖# 讀吧。奔五十要是被幹掉，手裏沒點幹貨不好找工作。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-07-21 | |
| • #跟帖# 你的可能真貴了點 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-07-11 | |
| • #跟帖# 那就多要個五千七千的好了 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-06-22 | |
| • #跟帖# 多要點工資唄，要得下來就去。早上七點的話，小孩六點就要送了吧？長期下去不是個事 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-06-21 | |
| • #跟帖# Hi-tech的你穿不穿衣服都看不到，何況車。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-06-20 | |
| • #跟帖# 買一堆吃的放公司裏大家吃，幫不幫忙的都有份 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-06-20 | |
| • #跟帖# 太好了老弟。你一直的堅持是你遇到貴人的最主要原因。喝一杯吧 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-06-18 | |
| • #跟帖# TNND， 看著憋死，早晚國家要被這幫人搗騰散架了。你樓上的說的合理 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-06-14 | |
| • #跟帖# 你公司為啥要送free big data的學習？有這方麵的需要嗎 [職場生涯] - Manymore(217 bytes ) 2015-06-08 | |
| • #跟帖# 辭掉沒？沒辭掉接著幹，簡曆和Linkedin上都寫。騎驢找馬比沒工作找工作容易太多了。 [職場生涯] - Manymore(255 bytes ) 2015-06-06 | |
| • #跟帖# 不卑不吭，把活幹好就好。你太敏感，老板可能怕了你了 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-29 | |
| • #跟帖# 我覺得沒有正規的policy，要不就習慣了，也不會為那些事來發牢騷了 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-29 | |
| • #跟帖# 老板的要求合理，你的擔心也合理，做法不是很好 [職場生涯] - Manymore(1303 bytes ) 2015-05-28 | |
| • #跟帖# 你這是年齡歧視吧？ [職場生涯] - Manymore(39 bytes ) 2015-05-28 | |
| • #跟帖# 另外你既然有database的經驗，excel也比較好，可以學學inventory forecast and managemen [職場生涯] - Manymore(272 bytes ) 2015-05-21 | |
| • #跟帖# 你輕易搞到這麽多麵試，說明你在這個行業還是有份量，怎麽輕易放棄？接著找吧 [職場生涯] - Manymore(105 bytes ) 2015-05-21 | |
| • #跟帖# 同意找律師，請病假，看看是否老板有種族歧視的行為，造成hostile working environment [職場生涯] - Manymore(658 bytes ) 2015-05-21 | |
| • #跟帖# 第二個蠻好的, 嘴皮子可以自己補上。太挑了。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-20 | |
| • #跟帖# 再看一遍我居然看懂了,佩服自己一把。兩個公司，公司那部分交了白交，不退稅，個人多交退稅 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-19 | |
| • #跟帖# 別談了，一談話可能又變成你道歉了。讓你老板去對付好了，以後要幫得上的話，撐著一點你老板，別退縮。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-17 | |
| • #跟帖# 不覺得挑撥。他可能在上司前說了種族歧視，性別歧視的話，但從樓主描述的事件來看，確實也沒有什麽可以告的，以後注意點就是。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-17 | |
| • #跟帖# 那就是個loser. 基本沒有交集就過去吧。你如果不想告HR也別自省太多。如果以後有明顯的證據，不妨考慮你老板的建議 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-17 | |
| • #跟帖# 還以為你變成老土了。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-15 | |
| • #跟帖# 最後那張圖是挺奇怪的。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-15 | |
| • #跟帖# “ZT”就是轉貼的意思。什麽時候老李改行去做三無產品了？ [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-15 | |
| • #跟帖# 他想要這兩樣，就直接找老板談好了。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-14 | |
| • #跟帖# 發工資又不報信用局 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-13 | |
| • #跟帖# 會用得多 - 現在標題裏怎麽隻能貼這麽短的一句話 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-13 | |
| • #跟帖# At earliest convenience現在隻有在應聘的cover letter上偶爾用用了：））當然如果是sales可能 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-13 | |
| • #跟帖# 不過說實話，給個deadline比ASAP效果要好。過了點，你還可以打電話催他。ASAP的話，下個禮拜也是ASAP. [職場生涯] - Manymore(129 bytes ) 2015-05-13 | |
| • #跟帖# ...this morning. 哈哈 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-13 | |
| • #跟帖# Please confirm at your earliest convenience by 11:00 am this mor [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-13 | |
| • #跟帖# 那你真的是應該跟頭交流一下。一般請病假，都會主動說下原因的 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-12 | |
| • #跟帖# 看州立怎麽規定的。各州不一樣，很多州隻要不是行為的問題造成的解雇，比如小偷小摸，就可以拿 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-12 | |
| • #跟帖# 很多州都可以申請unemployment benefit， 如果你隻是因為performance被解雇的話，趕緊去問問。 [職場生涯] - Manymore(0 bytes ) 2015-05-12 | |
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