鐵肩擔當
頻繁回頭的人，走不了多遠。
據報道，近日，美國加州爾灣市湧現一批高學曆華人保姆。她們在美國當保姆之前均在國內有正式工作，且家境殷實，赴美國後由於語言等原因，不能繼續從事本專業工作，於是應征保姆。 這幅景象讓人聯想到電影《北京遇上西雅圖》的情節，吳秀波飾演的F rank在國內本是一位心血管疾病方麵的名醫，移民美國之後卻隻能在月子中心當司機。更能顯示“藝術來源於生活”的是，戲中的吳秀波是為了孩子教育去的美國，而新聞中的“耿女士”則是一名為了孩子而移民的陪讀媽媽。 一些有“大局觀”的網友卻高屋建瓴地指出，“祖國培養你們這麽多年，有本事了就去伺候老外。”從宏觀層麵來看，國內培養的高學曆人士跑去國外從事沒有多少技術含量的職業，確實是教育資源的浪費。但操心國家之前還是操心一下個人和子女的前途。何況，高學曆也好企業高管也罷都是個人奮鬥的成果，並不是誰的恩賜。 而且，這是一個職業不分貴賤的時代，國內賣豬肉、賣煎餅、賣肉夾饃的大學生已屢見不鮮，實在沒必要因為人家去國外做保姆上綱上線。因此，值得關心的僅有一個問題，他們為什麽做出這樣的選擇？ 無論戲裏戲外，這些高學曆、有技術、生活優越的中國中產階級一句“為了孩子”便義無反顧地跨越太平洋，這份“舍己為孩”的精神著實令人感動。要知道，他們放棄的不僅是國內維係多年的朋友圈、熟悉的人文環境，還有體現人生價值和存在感的事業。 比如“耿女士”表示，做保姆收入還在其次，“在國內上班久了，不工作覺得自己沒有價值。”試想，一個受過高等教育且曾在大公司做高管的人，竟要通過做保姆來證明自己的社會價值，心情一定沒有那麽輕鬆。 驅動他們移民的動機中，子女的未來發展是最重要的一個考慮，而教育隻是一個實現途徑罷了。在近年不斷引發“人才流失”憂慮的移民潮中也出現了一些可喜的現象，比如回國創業潮。前段時間就有個回來的人高調宣稱“世界的未來在中國”，不小心還刷爆了朋友圈。在可預見的未來，“放棄國內的優越條件出國做保姆”和“放棄國外的體麵工作回國創業”可能是同時發生的兩股潮流。不論哪一種選擇，最值得解讀的都是微觀動機，而不是道德判斷。
